被无故辞退，没有赔偿，公司反诉我要我赔偿公司损失？

Question

我遇到一个恶心的公司，我是软件工程师，在公司里面干了两年，然后离职闹得不愉快，被公司辞退了，然后没有赔偿，我申请劳动仲裁，公司反诉说我工作问题，说我工作期间导致软件的数据丢失，数据丢失的原因很多，大部分是客户和其他同事的问题，我又不是项目经理，找我赔偿20w，这怎么什么垃圾公司都有啊，公司是合肥的软件公司，目前我已经申请法律维护了，就是不知道会不会判决我赔偿问题，我仔细查了聊天记录，都没有数据丢失的记录，并且公司领导说甲方项目款项没有到，就不给他们继续做软件，要求我们做别的工作，现在又反过来说我工作没有完成，客户投诉反馈的问题都往我身上推卸责任，我只有聊天截图，不知道现在该怎么办了.....

Answer 1

这种事情如果协商不成就只能走法律程序了，因为公司就喜欢把责任都推到离开的员工身上，这是一贯做法。

Answer 2

根据《劳动合同法》，单位辞退您，应该支付经济补偿金。
经济补偿金的数额，是每工作一年，支付一个月工资数额。
如果单位反诉您赔偿损失，这是比较难实现的，因为在这个环节，谁主张谁举证，所以，单位未必能占得了您的便宜。

Answer 3

建议题主去把劳动法好好学习一下，充分掌握法律武器，利用劳动法主张自己的权益，为自己维权。
总之，被公司辞退，公司应该给予你赔偿。

Answer 4

看描述你占很大的优势，找个律师好好沟通，保存好截图，截图也是证据之一

Answer 5

如果之前有过劳动合同，公司是需要给说法的，建议你去当地的劳动局咨询一下。