一个人做两个人的工作，工资没加，工作量倒是比之前加了不少，我也做不过来，太累了，也不想做了？

Question

做不完又被骂，不能休息，最近脸色苍白了好多，黑眼圈也很重，很多人都说我要钱不要命，这几天受不了就让男朋友过来帮我，但是老板不太高兴，另外老板还要我多上半个钟，没有加薪，我休息还要汇报去干嘛，我一周休息一天，老板还说我上几天班就休息，男朋友叫我不做了，但是又不能那么快离开，而且我该怎么跟老板说辞职？这样的工作已经持续了三四个月了，睡一天还是很困，黑眼圈也是很重，但是第二天又要回去继续做两个人的工作😭😭

不懂的不要乱发，谢谢！

Answer 1

很多人觉得工作量大，但是领导不给加薪的原因，因为不是你工作量增加多少，而是你的效率不高，没有一个老板愿意为低效买单。
不在工作职责范围内的事情，还需要加班完成，就要另当别论了。因为并不在自己的职责范围内，属于分外的工作，这种情况，就可以和领导申请加班费了。
争取权益这件事情，一定要自己的主动，而不是靠领导自己发现或者是HR向领导汇报，只有你自己主动与领导沟通，才能打动对方，让领导同意给你加薪。
在提出加薪之前，一定要先掂量一下自己的能力和工作量，如果你每天很忙，但是并不能给公司带来任何价值，总是瞎忙，这种情况就不适合与领导提加薪。
只有当你的能力和工作量，与现在自己的薪水明显不匹配的时间，主动与领导提出加薪，领导会更容易接受。
如果以上还是这样，可以提辞职了。

Answer 2

你的工作和你的工资不付，这样的工作不能干了，赶快辞职，别干了再把自己的身体累出毛病来，钱没挣多少身体累坏了不划算，所以别再干了，再去找一份好的工作。

Answer 3

做不完又被骂不能休息最近脸色苍白了好多黑眼圈也很重很多人都说我要钱不要命这几天受不了了就让男朋友过来找我但是老板不太高兴另外老板还要我多加半个钟没有。

Answer 4

其实这现在是很多人的现状，每天都有无数个想辞职的念头，但一摸口袋就又放弃了这个想法，所以如果经济允许的情况下可以考虑跳槽，如果经济实力不允许先蛰伏也不是什么坏主意，换个角度看待这些事情，别让那些乱七八糟的事情影响了自己的心情，然后再在合适的时机跳槽追问

我本来是这么想的，但是老板那边逼得太紧了

Answer 5

如果经济允许的情况下可以考虑跳槽，如果经济实力不允许先蛰伏也不是什么坏主意，换个角度看待这些事情，别让那些乱七八糟的事情影响了自己的心情，然后再在合适的时机跳槽。