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同样的活工资比别人少
干
一样的活工资
不一样违法吗
答:
干
一样的活工资
不一样是违法的。我国明确规定,劳动者享有平等的就业权利、选择职业的权利和取得劳动报酬的权利。《劳动法》第46条规定:“工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。”按劳分配是指按照劳动者提供的劳动量(数量和质量)分配个人消费品,多劳多得、少劳少得、不劳不得,把劳动者的...
同在一起工作,干
一样的活
,技术比别人好,
工资比别人
低,为什么?
答:
1,人缘问题 2,你努力工作时你的上级没注意到你 3,直接找领导说
你们有没有经常遇到和
别人
干着
同样的活
,拿着不一样的
工资
?
答:
你说的这个情况,现实中确实是存在的。
由于身份的不同,虽然干一样的活,但工资待遇差别是相差很大
。这在现实生活中是确实存在。
和同事工作内容都
一样
,凭什么
工资
相差2-3倍?
答:
为什么工作内容相同,工资却比同事低1、
工作效率和质量差强
人意工作效率和质量的不同,直接导致了产出价值不同。因此,如果自己工作效率低、任务完成质量差,那薪酬比别人低也是正常的。所以这个时候接受这样的现实,不要感觉到委屈,而是认识到自己的不足。用人单位根据员工不同的工作效益发放数额不等的工...
同一家公司
同样的
职位我的
工资比其他人
低...
答:
而业绩提成,在一个公司内应该是一视同仁的基准数计算。 其三、学历的高低,只能证明一个
人
所学文化知识的多少。但是针对各种工作内涵,很多时候是要凭个人的努力和钻研,才能提高业务知识和业务能力的。因此你就要在工作中努力干出业绩来,以使公司领导看重而增加
工资
底薪。 其四、如果你现在计较底薪...
在公司中 ,
同样
工作量
的人薪水
不
一样
,这是为什么呢?
答:
虽说做
同样的
事,但工作经验及能力都会有所差别,这就会决定一个
人
的
薪资
待遇;另外,一个人的学历也会对薪资待遇产生一定的影响。就比如说,同样是刚毕业的,一个本科一个专科,薪资待遇都会不一样;再比如说,同样是大专或本科毕业,一个刚毕业一个工作了几年,薪资待遇也会不一样,即使是做同样的...
干
一样的活工资
不一样违法吗
答:
1、干
一样的活工资
不一样是否违法要看具体情况。如果劳动者认为自己的报酬违反了同工同酬原则时,有权向仲裁或启发部门申请裁断,如果某劳动者的具体报酬与当地同类岗位大体一致,相差在合理范围之内,同时也不存在重大误解或者欺诈胁迫,就可以认为不违反同工同酬原则。2、《劳动合同法》中关于同工同酬...
那些
同样
工种,
工资
却
比别人
低很多
的
人,一定要看!
答:
为啥
同样的
工种,同样的出工干活,你拿到手的
工资
就是
比别人
低很多?话不多说,咱们就以开铲车的师傅为例,慢慢告诉你原因和方法。01 要做事,先学会做人 做事先做人,这是自古不变的道理,一入铲车深似海,铲车行业以前的师傅是个值得尊敬的行业,一日为师,终身为师,学徒的时候给师傅打下手,倒...
同一个部门,发现自己的
工资比
同部门的同事少2000??怎么办
答:
所以现在公司才规定不可以议论
工资
呀,每个
人
的工资都是不
一样的
,如果你们俩的工龄是一样的话,然后干
的活
也是一样的,你们俩工资差2000块钱,那这样的话,肯定就是领导看不上你啥的呗,涨不涨工资还不是领导一句话的事,所以你这种情况,要不然就离职,要不然就接受现状,没有什么别的办法,你又...
今天发工资我
的工资
我
的比
同事
的少
500百,我跟她干差不多
的活
,我还早...
答:
对,这500是因为学历,说明你们上司不是以能力用人,对低学历者有偏见,如果做的不是很开心,建议跳槽。当然,首先你自己要觉得自己的能力和价值提升了,跳槽才有意义
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