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停职期间工资待遇
被
停职期间工资
如何发放
答:
4. 停工超过一个工资支付周期,用人单位没有安排劳动者工作,
单位支付劳动者不低于当地最低工资80%的生活费
。5. 深圳市规定,非员工原因造成停工、停产放假期间不超过一个月,支付不低于劳动者标准工资80%的假期工资。6. 放假超过一个月,单位支付不低于最低工资80%的工资。7. 停工、停产工资发放期限...
停职
检查
期间工资
怎么发放
答:
1、全额发放:某些公司会在停职检查期间继续按照正常工资发放周期向员工支付全额工资
。这意味着将按照合同或雇佣协议所规定的金额收到工资。2、
部分发放
:另一些公司会根据具体情况,在停职检查期间支付部分工资。是根据公司政策或法律规定的一定比例,或者根据雇佣合同中的特定条款来确定。3、不发放:在某些情...
停职期间工资
怎么发
答:
停职是公司的内部决定,虽是停职,
但劳动关系仍然存在.可不付完全工资,但仍须支付一定的基本生活费用或当地最低工资标准的工资
。
停工留薪期的工资,是按照原工资来计算的
。职工如果是因工作遭受事故伤害,或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,
原工资福利待遇不变
,且停工留薪期一般不...
停职期间
有
工资
吗
答:
法律分析:有工资, 停职是公司的内部决定,虽是停职,
但劳动关系仍然存在.可不付完全工资,但仍须支付一定的基本生活费用或当地最低工资标准的工资
。法律依据:《关于处理劳动争议案件若干政策性问题的复函》 第二条 关于职工被停工、停职检查扣发工资和生活费问题,企业对违纪职工用停工、停职的方式进行处理...
停职
留薪
期间
的
工资
发放标准
答:
按合同约定的月工资计算其原工资标准;尚未约定或无法确定原工资额度的,
按不低于本市职工上年度社会月平均工资的60%计算其原工资标准
。法律依据:《工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,
原工资福利待遇不变
,由所在单位按月支付。
公务员
停职
时间为什么会没有
工资
领?
答:
机关和事业单位各类工作人员在
停职
审查
期间
,遇国家规定调整
工资
(含调整标准、晋升工 档资和级别工资)时,其工资调整暂缓执行。待审查结束有结论后,按照有关规定办理,未受到行政处罚或行政纪律处分的,按国家规定予以补调和补发工资。人事部 一九九九年十一月二十三日 国家公务员职务停止后,其相应的职务...
停职
还发
工资
吗
答:
法律分析:有工资,停职是公司的内部决定,虽是停职,但劳动关系仍然存在,可不付完全工资,
但仍须支付一定的基本生活费用或当地最低工资标准的工资
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位...
停职
调查
期间工资待遇
答:
法律依据:《中华人民共和国
工资
支付暂行规定》 第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准。
停职期间
有
工资
吗
答:
机关和事业单位各类工作人员在
停职
审查
期间
,遇国家规定调整
工资
(含调整标准、晋升工资档次和级别工资)时,其工资调整暂缓执行。待审查结束有结论后,按照有关规定办理,未受到行政处罚或行政纪律处分的,按国家规定予以补调和补发工资。《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控...
员工
停职
调查
期间工资
怎么发
答:
只发基本
工资
。员工因违法违规,只发基本工资,该员工申主动离职,工资将会全部被停发。
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