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停职期间工资待遇
停职期间
有
工资
吗
答:
法律依据:《关于处理劳动争议案件若干政策性问题的复函》 第二条 关于职工被停工、
停职
检查扣发
工资
和生活费问题,企业对违纪职工用停工、停职的方式进行处理,如有法律、法规依据,要严格按有关法律、法规办理。没有法律、法规依据的,不能采取停工、停职检查
期间
扣发工资和生活费的做法。
职工被
停职
停工
待遇
答:
法律分析:应按劳动合同规定的标准支付劳动者
工资
。法律依据:《工资支付暂行规定》第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准...
被
停职
了还有
工资
吗
答:
与其他违纪处分手段一样,虽然都是用人单位自主管理权的体现,但毕竟涉及员工的劳动权利及劳动报酬,法律法规对此有明确的规范和保障,也就需要用人单位更加注意依据和尺度。1、待岗人员是指在机构调整或科技体制改革过程中,竞聘岗位或无科研任务而未予聘任的职工。2、待岗人员待岗
期间工资待遇
怎么办?(1)...
行政单位
停职期间
因工作需要上班是否可以发放补助?
答:
根据人事部《关于机关、事业单位工作人员在
停职
审查
期间工资
处理意见的通知》(人发z1999{134号)文件精神,结合我省实际,现就机关、事业单位工作人员在停职审查期间的工资处理问题通知如下,请按照执行。一、机关事业单位工作人员经司法机关批准被停职审查的,在停职审查期间停发工资(含各类津补贴、奖金),改...
公务员
停职期间工资
怎么算
答:
1、国家公务员职务停止后,其相应的职务
工资
就没有了,但其职级(指副科级、正科级、副处级、正处级、副局级、正局级等级别)仍没有撤除,所以其职级工资和其它基本工资、福利津贴、公积金、医保等是保留的。2、至于国外的官员,很多是停了职就没有任何国家工资了,它的官员属于雇用制,与我国的不同。
停职期间
要发
工资
吗
答:
三、
停职
待岗有哪些规定 1、待岗人员是指在机构调整或科技体制改革过程中,竞聘岗位或无科研任务而未予聘任的职工。 2、待岗人员待岗
期间工资待遇
按如下原则办理: (1)自列为待岗人员的下月起,三个月内工资待遇不变(不含绩效津贴和项目负责人岗位补贴等款项),第四个月起,只发职务工资、医...
员工
停职期间工资
是否发放
答:
员工
停职期间
工是否资发放需要具体分析,企业对违纪职工用停工、停职的方式进行处理,如有法律、法规依据,要严格按有关法律、法规办理。没有法律、法规依据的,不能采取停工、停职检查期间扣发
工资
和生活费的做法。【法律依据】根据《工资支付暂行规定》第七条,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
公务员
停职
时间为什么会没有
工资
领?
答:
公务员
停职
时间没有工资领原因如下:根据《关于机关、事业单位工作人员在停职审查
期间工资
处理意见的通知》人发[1999]134号 各省、自治区、直辖市人事(人事劳动)厅(局)、国务院各部委、各直属机构人事(干部)部门:最近,一些地区和部门来函询问,机关、事业单位工作人员在停职审查期间工资如何处理。经...
企业职工
停职
审查
期间工资
如何发放
答:
1、工资应当以货币的形式发放给劳动者;2、用人单位应当及时足额的发放工资;
停职期间工资
应当按原来的工资进行足额的发放;
被单位
停职
是否有
工资
?
答:
停职
是公司的内部决定,虽是停职,但劳动关系仍然存在。可不付完全工资,但仍须支付一定的基本生活费用或当地最低工资标准的工资给你。停职跟辞退还是有着比较明显的区别,辞退是解除劳动关系,而停职只是用人单位的一种处罚决定而已。关于机关、事业单位工作人员在停职审查
期间工资
处理意见的通知人发〔1999〕...
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