华为的工资真的有传说中那么高吗?

如题所述

第1个回答  2020-07-17
应届毕业生刚入职是5000左右,硕士毕业生是10000左右,当然各个地区也存在差异。一般来说,3年后工资会上升很大一个台阶,当然这是建立在绩效好的前提下。这个时候工资也就比较稳定了,而且奖金也会增多,股票持股数也会上升。
第2个回答  2020-07-17

确实高。

从最近几年网上曝出的华为工资单,年薪大多在6万,高的100万,这在其他公司只有高管或者老板才能拿到,可以确定华为收入普遍高。

第3个回答  2020-07-17
华为——中国科技领军企业,也是国人的骄傲,对于华为的工资,一直都是业界所津津乐道的,因为网上流传最广的就是华为的平均工资高达70万元以上,折算下来每个月将近6万元,多少人一年都不一定有这个收入,那作为华为最底层的普工,工资真的有这么高吗?

华为工资
第一次接触华为是2012年毕业校招的时候,当时华为到我们学校开宣讲会,宣传的方案是:接受国际派遣,三年保你在深圳付一套房子的首付,当时深圳正常100平左右房子的在200万左右,首付款30%即60几万元,对于一个应届毕业生而言,这个薪酬是极具竞争力的。当然面试官很直接也没有避讳,派遣的地方主要为非洲,不过即使是非洲,依旧很多人前赴后继,因为薪酬确实是高。
我们系77个人,最终有3个人被录取,其中一个是我舍友,在日常群里的聊天中印象最深的三点是:一是去非洲之前,他打了各类疫苗,以防万一;二是在非洲的三年,真的很无聊,平时基本不出门(他们主管也让他们尽量少出门),危险因素太多;三是收入确实高,不过当初招聘说的三年六七十万这是税前的收入,扣除五险一金以及个人所得税之后,实际还是付不起首付款,因为深圳的房价一直在涨。
回国后,他被分配去华为的成都研究所,在那与其目前的老婆相知,他老婆是人力资源部的,夫妻两个现在每年的收入上百万,绝对是妥妥的高薪一族,不得不说华为的收入很高,但这是针对他们这些管理岗以及科研岗的,对于普通的技工则没有这么待遇了,所以说平均工资是最不可靠的一个数据。

华为普工
华为基层普通员工的薪酬有多高呢?如下图所示,系2019年华为一张普工的招聘宣传单,从中我们可以看到,最最最底层的技工,在试用期时工资为4600元/月,转正后4900元/月;如果是更高一级的预备技师试用期工资5300元/月,转正后在5800元/月。

不过这说的只是最基本的工资,华为除了基本工资之外还有绩效奖、加班费用以及补贴。具体的如:加班费用按1.5倍工资,周末按2.5倍,节假日按三倍工资。夜班津贴20元、白班加班免费领取25元的餐食。综合下来,最基层的技工,月收入可以达到7000-10000元之间,而预备技师更是达到了8000-12000元/月,这个收入在国内已经算是比较高的一个水平了,更为关键的是华为还给普工也缴纳五险一金,算上五险一金,待遇真的算是不错了(国内一线普工,很多私营企业根本不会给予缴纳五险一金)。

当然无论在怎么高,始终和科研技术人员以及管理人员有一定差异性的,所以说学历还是很重要的,本科生、研究生、博士生,不同学历的人员进入华为享受到的工资是不一样的。

总结
网络上盛传的华为平均70万元的年薪是真实的(数据来源为华为年报的员工薪酬支出除以报表当期的员工人数),但是任何事最怕平均二字。当然不管怎么样,在没有高学历的加持下,做华为一名普工也不错,毕竟月入上万不论在哪个城市,都不算太低。
第4个回答  2020-07-17

我认为是真的,但是996的上班模式也是真的,也就是靠自己的时间挣钱的,非常辛苦。凌晨加班也是常事,所以华为工资非常高。

第5个回答  2020-07-17

华为的工资确实很高,华为的普通保安都是八千一个月,华为工资虽然高,但是对应聘者要求也高,比如保安对身高,当兵经验体能都有一定的要求,以前在富士康的时候,很多大学生来富士康就是为了混两年工作经验跳槽去华为的

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