公司因为订单少，经常放假，因为是记件，所以工资少，自己离职又没有补偿，怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

我觉得你不能想那么多。觉得工资少不能养家的话，我劝你还是辞职吧。不要总想着去补偿。那样的话你会因小失大的。我觉得你要是真的想赚钱的话，还是去找一个更好。到工作，然后再进行重新调整进行重新开始。我这个公司一直这样持续下去，生意不好的话那你怎么办？就是一直要耗着吗？让对你是不利的。我觉得你还是去找一个工作，然后辞职比较好。

Answer 2

你可以直接去面试别的公司，看看哪里忙，毕竟你是出来打工挣钱的，不是在这里耗着什么都不做的，找到了合适的果断离职，不耽误工夫。或者是你可以找一个兼职，有空的时候就去做兼职，也能带来一部分收入。但是要小心被骗。离职很少有补偿的。

Answer 3

这个时候你正好可以利用放假的时间找一找新工作，找到了的话就直接离职，新工作的工资肯定比赔偿金高；如果找工作不顺利，那么就可以找一些兼职先做着，这样至少能保证有收入！

Answer 4

既然你嫌公司的订单少，经常放假工资又少。那就赶快组织吧，去找一份新的工作说高工资吧。趁现在还年轻，赶快挣钱。

Answer 5

经常放假，就趁机出去找新的工作，找到新工作了，就算离职没有补偿，也好过一直待在这样的公司里浪费自己的时间。