发现职场中80后越来越少,基本都是90后了,80后都去哪了?

如题所述

第1个回答  2019-09-16
这是正常现象,再过十年,你会发现职场中都是00后了,90后又少了。现在的80后要不就是已经做到公司管理层,要不就下岗待业了,现在很多行业都需要大量年轻人,尤其是IT行业,人一过30就不受待见了,身体也承受不了长时间熬夜加班,工作效率就会降低,在职场中就没有什么竞争力了,被社会淘汰。这是正常现象,再过十年,你会发现职场中都是00后了,90后又少了。现在的80后要不就是已经做到公司管理层,要不就下岗待业了,现在很多行业都需要大量年轻人,尤其是IT行业,人一过30就不受待见了,身体也承受不了长时间熬夜加班,工作效率就会降低,在职场中就没有什么竞争力了,被社会淘汰。这是正常现象,再过十年,你会发现职场中都是00后了,90后又少了。现在的80后要不就是已经做到公司管理层,要不就下岗待业了,现在很多行业都需要大量年轻人,尤其是IT行业,人一过30就不受待见了,身体也承受不了长时间熬夜加班,工作效率就会降低,在职场中就没有什么竞争力了,被社会淘汰。
这是正常现象,再过十年,你会发现职场中都是00后了,90后又少了。现在的80后要不就是已经做到公司管理层,要不就下岗待业了,现在很多行业都需要大量年轻人,尤其是IT行业,人一过30就不受待见了,身体也承受不了长时间熬夜加班,工作效率就会降低,在职场中就没有什么竞争力了,被社会淘汰。这是正常现象,再过十年,你会发现职场中都是00后了,90后又少了。现在的80后要不就是已经做到公司管理层,要不就下岗待业了,现在很多行业都需要大量年轻人,尤其是IT行业,人一过30就不受待见了,身体也承受不了长时间熬夜加班,工作效率就会降低,在职场中就没有什么竞争力了,被社会淘汰。这是正常现象,再过十年,你会发现职场中都是00后了,90后又少了。现在的80后要不就是已经做到公司管理层,要不就下岗待业了,现在很多行业都需要大量年轻人,尤其是IT行业,人一过30就不受待见了,身体也承受不了长时间熬夜加班,工作效率就会降低,在职场中就没有什么竞争力了,被社会淘汰。这是正常现象,再过十年,你会发现职场中都是00后了,90后又少了。现在的80后要不就是已经做到公司管理层,要不就下岗待业了,现在很多行业都需要大量年轻人,尤其是IT行业,人一过30就不受待见了。
第2个回答  2019-09-16

职场80后不是越来越少了,而是随着年龄和阅历的增加变的成熟了,人成熟的标志,就是不张扬了,低调了,踏实了

而90后现在正是义气风发的阶段,他们富有激情,高调个性是他们的标志,所以给人的感觉就是哪儿都有他们,这就是江山代有才人出,各领风骚三五年

第3个回答  2019-09-16
80后已消失于朋友圈。突然意识到,自己已经有很久没看朋友圈了。拿起手机默默翻了翻,发现除了微商和转发工作的,已经很少看到80后的朋友在朋友圈发表什么言论了。前两年还有晒美食、晒娃、晒生活的,如今越来越少了……



也许因为年纪大了倾诉欲表达欲下降了,80后表达的途径已不再是网络,而是酒桌是会议是自己的孩子。而且生活重担,也让80后不得不更加努力。80后一方面承担着买房买车养家糊口的经济压力,一方面承担着种种工作上的压力,这些都让他们逐渐成熟,独具个性和魅力。

时间是有限的,在有限的时间内做更有意义的事情,也许是这一代80后逐渐明白的道理,比起发朋友圈,刷朋友圈,80后更愿意将时间花在进修学习上,花在陪伴孩子陪伴父母上。毕竟朋友圈是别人的,生活才是自己的。

曾经的80后也是这个时代所有目光的焦点,不乏各种话题。也有过各种质疑声,质疑过80后是不负责任的一代,质疑过80后的能力,也曾被贴上缺乏责任感的标签,但事实证明,80后很靠谱。



80后被称为“最苦逼的一代”,网上流行一段话:

当我们读小学的时候,读大学不要钱;

我们要读大学的时候,读小学不要钱;

当我们还没能工作的时候,工作是分配的;

当我们可以工作的时候,勉强找份饿不死人的工作;

当我们不能挣钱的时候,房子是分配的;

当我们能挣钱的时候,却发现房子已经买不起了;

……

这不是调侃,是真实的写照。相信每个80后看完,都会苦笑两声。虽然事实如此,但大部分80后都挺过了那些最糟糕的日子,如今他们大都过着幸福、安稳,甚至按部就班的生活。而并不像网上哗众取宠般,诉说的那样苦难不堪。相比90后的结不起婚,生不起孩子,买不起房,80后要幸福得多!



笑着让路,是人生的豁达

80后们能清楚地感觉到一整个时代正在和我们告别。就在不知不觉间,那些曾伴随我们成长的人,用他们的离开,告诉我们:你已经老了!金庸、霍金、单田芳、李咏……这一年多少80后的偶像离我们而去,让人唏嘘不已。

就像papi说的,感觉90后的话题开始转向00后时,80后就已经消失了……
第4个回答  2019-09-16
80后大多开始选择创业了吧,毕竟80年相对90后来说,经历已经够多了,而且相比90后也已经有了很深的基础了,对自己人生有了明确的规划,对将来也有了明确的打算。而90后基本上都是初入社会,对很多行情不了解,经历不够丰富,因此都首先选择先留在职场打拼,比较对将来都还比较迷茫,只能这样选择。
第5个回答  2019-09-16

80后的最小的都已经30了,大的都近40了,这个年龄段在职场里一般员工层的都很少了,大多的80后在这个阶段自主创业的自主创业,开公司的开公司,开饭店的开饭店,跑外贸的跑外贸,基本留在公司里的除了领导层几乎是见不到的。心思活络的都在自己想办法找出路,经验有了资源也有点积累,这时在混职场就限制了。

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