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税后工资和五险一金
税前18000扣除
五险一金
到手多少
答:
税前工资18000元,社保公积金按最低基数时,
税后工资
为16297.74元,公司用人成本为19390.9元,应纳税所得额12359.67元,个人所得税1061.93元,个人
五险一金
缴纳640.33元,单位缴纳1390.9元。 一、工资一万个人所得税是多少 工资10000,每个人需要扣除的个人所得税也是不一样的,应纳税所得额...
公司买断平均月
工资
是按税前
还是税后
是否加上
五险一金
,工作超出1年未...
答:
买断
工资
是税前,超过半年不满一年按一年算。
工资
是2600,
税后
包括扣除什么
五险一金
乱七八糟的,我实际能拿多少钱_百...
答:
五险一金
各地上交的比例不一样,上交基数与实际
工资
不一定一样,以上缴基数2600为例,一般上缴比例如下:医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;个人交52,单位交208养老保险:个人为8%,单位承担20%;个人交208,单位交520失业保险:个人为1%,单位承担2%;个人交26,单位交52工伤保险:个人无,单位1%;单...
五险一金
交多少
工资
条上看得见吗
答:
准确些可以说税前工资、
税后工资
。扣掉
五险一金
、个税之后的税后,相当于税前多几百块的样子。税前工资在工资条(如果有)的第一项通常就会标示出来。
在北京税前工资是6500,我想知道扣除
五险一金
,
税后工资
能拿到多少?给...
答:
个人负担:养老保险8%,医疗保险2%,失业保险1%。公积金由单位确定缴费比例,一般个人和单位各负担一半,假设为24%,则个人负担12 6500*(8+2+
1
+12)%=1495 6500-1495=5005 5005-3500=1505对应税率表为税率10%,扣除数为105,应纳税额为1505*10%-105=45.5 你的
税后工资
为6500-1495-45.5=4959....
在深圳税前
工资
16k交
五险一金
后,到手工资是多少
答:
按照我国个税起征点,超过3500元的个人所得收入需要缴纳个人所得税 如果你税前工资16k的话,
税后工资
是14055元
税前
工资
5000,按武汉市最低
五险一金
标准,
税后
到手多少?
答:
武汉的养老最低缴费基数是3286,,,养老岗位20% 8 其他四险最低为2824.9 医疗 8% 2%+7元 失业1.5% 0.5 工伤0.5%-2% 0 生育0.7% 0
晚辈今年七月毕业,找到了一个公司说是
五险一金
全有,说试用期
工资
2000...
答:
简单来说 那2000含税,含
五险一金
的
工资
。。税你不用交,因为你达不到标准,五险一金,如果按照当地最低标准一般是扣250左右。。公积金也就100多点。。如果五险一金有300以上,也不现实,你实际到手工资太少了,给2000块一般都是剥削工资。。我是过来人。。那日子太苦了~~ 要不得。。。因为工资低...
4200
工资
扣除
五险一金
剩多少
答:
【法律分析】:4200
税后
为3444元。2014年上海
五险一金
个人缴纳比例为:养老保险个人缴纳8%、医疗保险个人缴纳2%、失业保险个人缴纳1%、公积金个人缴纳7%,另外生育和工伤保险只有单位缴纳,个人不缴纳。所以养老保险个人缴纳费用:4200×8%=336元 医疗保险个人缴纳费用:4200×2%=84元 失业保险个人缴纳费用:...
...月
工资
是5000(税前),请问扣除“
五险一金
”和个
税后
能拿多少钱?_百...
答:
养老8%=400元,医疗2%=100元,失业1%=50元,公积金8%=400元;税金=(5000-400-100-50-400-3500)*3%=16.5元
税后
所得=4033.5元
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