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公司罚款需不需要本人签字
公司
开
罚款需不需要本人签字
答:
法律分析:无论哪个部门作出的
罚款
决定,都
需要本人签字
,如果本人拒绝签字,有时可以由工作人员注明。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予
处罚
。用人单位违反本法规定,以担...
厂里
罚款需要
员工
签字
吗
答:
综上所述,
尽管厂里对员工的罚款不需要签字确认
,但厂方必须清晰告知罚款原因和依据,保证处罚的合法性与合理性,并通过适当方式让员工知悉处罚决定,以确保处罚行为得到法律的支持和员工的认知。【法律依据】:《工资支付暂行规定》第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合...
公司罚款要不要签字
答:
法律分析:用人单位对员工的处罚不需要职工签名认可
,但需明确告知员工处罚的原因和依据,且该处罚应当以事实和规章制度为依据作出合法、合理的处罚,不合法的处罚不受法律保护。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限...
公司要罚款
员工没
签字公司
可以罚吗
答:
法律分析:用人单位对员工的处罚不需要职工签名认可
,但需明确告知员工处罚的原因和依据,且该处罚应当以事实和规章制度为依据作出合法、合理的处罚,不合法的处罚不受法律保护。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四条 用人单位制定或者修改直接涉及劳动者切身利益的规章制度时,应当经职工代表大会或者...
公司罚款需要本人签字
吗
答:
公司罚款需要本人签字
。因为被处罚员工拒绝签字的,可以由原告违纪的证人和被处罚员工的同事,班组长,车间等签字,以证明被处罚人拒绝签字。
罚款要不要本人签字
答:
法律分析:法律未规定
罚款
必须经
本人签字
同意,但罚款必须有事实及法律依据。法律依据:《中华人民共和国治安管理
处罚
法》第九十四条 公安机关作出治安管理处罚决定前,应当告知违反治安管理行为人作出治安管理处罚的事实、理由及依据,并告知违反治安管理行为人依法享有的权利。违反治安管理行为人有权陈述和申辩...
如果你的领导给你开
罚款
单是不是还
需要本人签字
?
答:
当然
要本人签字
因为需要经过身份认证
违反厂规
需不需要
员工的
签字
确认,才能生效与
罚款
答:
您好,劳动法中没有相关规定,但是在实际工作中,建议厂方在
处罚
员工如记大过等,
一定要
员工
本人
确认
签字
。谨防员工事后就未确定处罚事由将用人单位告上法庭。如果员工在处罚通知书上签字确认处罚书的事由属实并接受处罚,就等于他接受了处罚事实。日后,他将无理由再对此事进行诉讼了。
公司罚款是否需要本人签字
才算
答:
罚款不需要本人签字
,只要告知你并公示出来就行了。
员工迟到,张贴
的处罚
公告必须员工
签字
或送达吗
答:
用人单位对员工
的处罚不需要
职工
签名
认可,但需明确告知员工处罚的原因和依据,且该处罚应当以事实和规章制度为依据作出合法、合理的处罚,不合法的处罚不受法律保护。劳动法并没有对员工违章的时候,
企业
给予
罚款处罚
的禁止性规定,基本上是作为企业内部管理行为对待的,所以,企业对违纪员工进行罚款处理不...
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