想请问一下与公司签订了非全日制的劳动合同然后公司依此为理由不帮忙购买五险一金这违法吗？

想请问一下与公司签订了非全日制的劳动合同然后公司依此为理由不帮忙购买五险一金这违法吗？劳动仲裁能胜吗？

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第1个回答 2021-07-09

如果是正规的公司，如果签订了劳动合同都是承担五险一金的，如果没有就是违法行为。追问

国企🥺

第2个回答 2021-07-09

想请问我下与公司签订了非全日制的劳动合同，然后公司一次为理由

第3个回答 2021-07-09

非全日制的劳动合同，属于临时工。可以不缴纳五险一金

第4个回答 2021-07-10

看具体约定，如果是劳务合同，可以不买。

第5个回答 2021-07-09

非全日制可以不缴纳社保。追问

任何保险都不用缴纳？

追答

是的

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