面对同事对职场的抱怨行为，应该怎么办才好？

Question

如题所述

Answer 1

面对同事对职场的抱怨行为，你以可以做以下几点：

一、安慰事不过三

这就是说，当你听到你的同事跟你抱怨工作时，你最多只能安慰他三次，如果三次他都不听你的劝告，那你就没必要再安慰他，因为有些话说多了也没用，何必浪费自己的口水呢。

二、不参与抱怨

有的人常常听同事抱怨公司怎么样，然后跟着一起来抱怨起来了，其实这样是不对的，因为你只要一参与进来，那就说明你对公司也很不满意，如果传到上级的耳朵那里，那你的“工作”可能就没有保障了。

三、多些把正能量传给同事

如果你听到同事抱怨工作，那么你可以多向他们传达一些积极的信息，而不要仅仅因为你想引导他们，而不想让他们更糟糕，就去认同他们的观点和观点，你要站在第三角度去看问题，正确去引导他们。

四、不要打小报告

有的同事呢，一听到有人抱怨公司的情况，就马上去找上级汇报，其实这样子很不好，不仅害了自己的同事，有可能自己在上级面前也觉得自己喜欢打小报告，形象不好。

五、远离那些整天抱怨工作的人

与这样的人保持距离，是因为与这样的人相处，很容易将消极的能量传染给自己，而自己本来是积极的，但是因为与这样的人在一起，你也会觉得工作也做得不好。

六、闲聊莫论他人事非

综上所述，我们无论在哪里工作，在哪里学习，都不要抱怨自己的工作和学习，因为我们既来了，就会安于现状，做一件事情，爱一件事情，不会谈论别人的事情，也不会谈论工作的好坏，这样我们就可以把工作做好。

以上就是我对你的建议，希望能帮得到你吧。

Answer 2

同事如果跟你抱怨工作，先听，然后再看看有没有办法可以帮助他，给他提提意见。如果是跟你抱怨别人，那么你只需要微笑听着就可以了，也许他只是想找个出口倾诉而已

Answer 3

如果会影响你的心情，那就不要去听，可以默默走开，不去听她说话。