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月薪好还是底薪好
请问
底薪是
什么意思?和
工资
的区别?
答:
底薪只是属于工资的构成之一。
底薪是
保底的。就说无论这个月做的业绩怎么样,都会有这些基本工资。如果这个月有奖金或者提成或者绩效的话,
月薪
就等于底薪加奖金加其他的,这个就
是工资
了。
基本工资是
包括了津贴加班费等的工资,底薪是正班时间的工资,即一天八小时,每星期五天,每个月二十一点七五天的最低...
请问
底薪是
什么意思?和
工资
的区别?
答:
底薪是
保底的。就说无论这个月做的业绩怎么样,都会有这些
基本工资
。然后如果这个月有奖金或者提成的话,
月薪
就等于底薪加奖金加其他的,这个就工资了。工资5000到手不是5000,因为要扣税。
文员合同
工资是月薪还是
写
底薪
的?
答:
一般来说,文员合同
工资是月薪
。这是因为文员工作大多属于正常工作而非机会工作,工资稳定,更适宜定期发放月薪,更利于双方之间的经济合作。另外,
月工资
制也有助于劳动者享受政府提供的相关社会保障,例如社会保险、职工住房公积金等。另外,月工资制也有助于劳动者更好地实现收入分配的公正性。
底薪月薪
年薪
是
什么意思
答:
底薪、
月薪
和年薪是三种不同的薪酬形式,具体含义如下:1、底薪:指员工的基本工资,通常是一份工作的最低薪资,不包括其他的奖金或津贴等额外福利。2、月薪:指员工每月获得的
工资
,通常
是底薪
再加上一些额外福利如加班费、绩效奖金、福利补贴等的总和。3、年薪:指员工一年内获得的总薪资,包括底薪和...
35岁选7000一个月死
工资还是
选3000
底薪
加提成?
答:
拿提成的估计业绩压力会比较大,你得衡量下你有多大信心把这个业绩提成能达到7000以上,没有这个野心,那就踏踏实实选7000的
月薪
也是可以的
关于
底薪
、
月薪
、
基本工资
三者的区别?双休日到底带不带薪?来专业回答...
答:
这家公司的底薪应该就
是基本工资
,每个公司有每个公司的理解,这个公司
月薪
里已经包括了素昂秀的工资了,但是是不合理的,如果每天工作超过8小时,可以要求支付加班费1.5倍工资,如果双休日加班,需支付双倍工资。
底薪
月薪
是
什么意思?
答:
你好,
工资
一般由底薪加提成构成,如果任务达不到,只会拿基本工资,这就
是底薪
,就是你最低拿这个数字,保底的,
月薪
顾名思义就是每月发放的,按月拿工资,还有年薪,一年拿多少钱,按年计算,回答很详细,你明白了吗,采纳吧
关于
底薪
、
月薪
、
基本工资
三者的区别?双休日到底带不带薪?来专业回答...
答:
这家公司的底薪应该就
是基本工资
,每个公司有每个公司的理解,这个公司
月薪
里已经包括了素昂秀的工资了,但是是不合理的,如果每天工作超过8小时,可以要求支付加班费1.5倍工资,如果双休日加班,需支付双倍工资。
请问拿日薪
好还是月薪好
答:
我个人认为:无论是日薪
还是月薪
,只要你的
工资
支配合理的话,哪一种都是可以的!比如:拿日薪,可以每天拿出它的1/4来用于投资,这样长此以往就可以有一笔可观的金额;又如:拿月薪,可以每月拿出它的1/4同样用来投资,这样就可以有了一定数量的可支配的金额了!其实:以上讲的这个方法,也是成功者...
底薪
和
基本工资
的区别
答:
基本工资与底薪可以不一样。
基本工资是工资
构成的一部分,各单位规定比一样。但一般是工资由基本工资、职务工资、津贴、各种补助、奖金等构成。
底薪是
指全部公司构成总合的起点,即最低每月1500元。
月薪
1500起与底薪1500含义相同,即最低1500。所以一般地说底薪与基本工资不一致,不是问题。无论知怎么构成...
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