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事业编制离职补偿金
事业
单位的如果
辞职
有哪些待遇
答:
事业
单位的如果辞职享受的待遇是:一、如果辞职仍然可以享受养老保险,但是要交满十五年。二、如果事业单位在编人员辞职后自主创业的情况,政府还有一项福利政策,即原事业单位可以给辞职人员发放
辞职补偿金
。该补偿金是按照员工基本工资的标准来发放,领取时间不超过24个月。但如果在编人员辞职后领取了这份辞职...
事业
单位在编职工
辞职
规定
视频时间 01:12
事业
单位买断工龄
补偿金
规定
答:
由于其他企业建立时间较短,与员工一般签订的是短期劳动合同,合同期一到,只要一方无续签之意,劳动关系就自然结束,企业一般不会也不可能支付工龄的买断费用。所谓“买断工龄”说法现在已经为国家政策禁止,“买断工龄”的法律实质应该视为企业解除与员工之间的劳动关系后企业支付给员工的
经济补偿金
。经济...
职工主动
辞职
,有
经济补偿金
吗
答:
1、若是受用人单位逼迫,不得已“主动”
辞职
,这种情况下可以要求单位支付相应的
经济补偿金
。2、但如果员工是因为自身原因,比如要回老家工作、考上了公务员
事业
单位等等,这些理由辞职的话,则单位是不需要支付经济补偿和和
赔偿金
的。一、职工主动辞职,有经济补偿金吗1、若是用人单位有过错,如第三十八...
事业
单位买断工龄
补偿金
规定
视频时间 00:31
事业
单位(教师)在试用期内
辞职
要赔违约金不?
答:
事业
单位(教师)在试用期内
辞职
是不要赔违约金的。劳动者
离职
,只有劳动者违法培训服务期用人单位才会要求支付相应培训费用的。如果用人单位与劳动者签订的劳动合同中约定了培训协议的相关条款,并且用人单位为劳动者提供了专业的技术培训,并且支付了培训期间的费用以及能提供培训费用期间的发票的,劳动者辞职...
员工主动
辞职
有无
经济补偿金
答:
1、若是受用人单位逼迫,不得已“主动”
辞职
,这种情况下可以要求单位支付相应的
经济补偿金
。2、但如果员工是因为自身原因,比如要回老家工作、考上了公务员
事业
单位等等,这些理由辞职的话,则单位是不需要支付经济补偿和和
赔偿金
的。一、员工主动辞职有无经济补偿金1、若是用人单位有过错,如第三十八条...
事业
单位买断工龄
补偿金
规定
答:
法律主观:买断工龄是属于不合法的行为。只要用人单位违法解除合同的话是要支付
赔偿金
的。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的
经济补偿
标准的二倍向劳动者支付赔偿金。法律客观:《劳动法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动...
事业
单位在编人员
辞职
问题
答:
"1、劳动者提出解除劳动合同(
辞职
)分三种情况:一是,依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同(个人原因协商解除劳动合同),也就是提前30天(试用期3天)通知用人单位,不用单位批准。但用人单位不承担
经济补偿
;二是,依据第劳动合同法三十八条的规定提出解除劳动合同(用人单位不合法),不用...
如果在
事业
单位上班后患了乙肝
离职
有
补偿
吗
答:
劳动者在
事业
单位上班后患了乙肝,如果劳动者主动
辞职
的,用人单位是无需支付任何
经济补偿金
或者
赔偿金
的。一、劳动者提出
离职
分三种情况,只有第1种情况有补偿:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济...
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