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上年度月平均工资算年终奖吗
年底奖金算
不算在
月平均工资
里
答:
需要 由于奖金包含在工资内,因此,计算年平均工资时,需要把
年终奖
加进去。以题示为例:
月平均工资
为:(基本工资+年终奖)/12=5500元。
年终奖
需要算到职工
平均工资吗
答:
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第二十七条 劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的
月工资
按照劳动者应得
工资计算
,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的
平均工资
低于当地最低工资标准的,按照当地最低工资标准计算。劳动者工作...
每年发布的
月平均工资
是否包括
年终奖
、和其它福利待遇
答:
每年发布的
月平均工资
是包括
年终奖
、和其它福利待遇(包括工资、奖金、津贴、补贴等收入)。
12个
月平均工资
包含
年终奖吗
-法律知识?
答:
不包括
年终奖
可以算是公司奖励
公积金的基数是上一年
月平均工资
,是指从一月到12月,其中1月份发了上一...
答:
包括的,这是指收入,奖金,补贴等等都算的
工伤赔偿中
上年度月平均工资
怎么
计算年终奖
算不算
答:
本人
工资
是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个
月平均
月缴费工资。高过
平均月
缴费工资百分三百的照工资赔。就是缴社保费工资。。
年终奖
不算
离职补偿金赔偿标准的
平均工资
包含奖金吗
答:
年终奖
是一种福利,不属于工资性质,所以一般是不能计入的。经济补偿金
的计算
基数是12个月的
平均
应得工资。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个
月工资
的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;...
上海市本科毕业生
平均工资
包括
年终奖吗
答:
包括。上海市规定本科毕业生
平均工资
包括
年终奖
。上海,简称“沪”或“申”,是中华人民共和国省级行政区、直辖市、国家中心城市、超大城市、上海大都市圈核心城市。
2021年成都在岗职工
平均工资算
了
年终奖吗
答:
根据相关资料查询显示:包括
年终奖
。2021年成都在岗职工
平均工资
根据《劳动合同法实施条例》第27条规定,“劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的
月工资
按照劳动者应得
工资计算
,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。
计算月平均工资
的时候补贴和
年终奖
应计算进去吗
答:
员工合同到期,单位不予续签劳动合同,那么单位是需要支付员工经济补偿的。经济补偿是按照员工前12个
月平均工资计算
的。其中平均工资按照员工每个月的固定工资、固定补贴福利计算在内。但是单位给予员工的一次性奖励性待遇是不能计算进入的,如:
年终奖
等是不能计算进行的。 《劳动合同法实施条例》 第二十七...
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