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店长加班要算加班费吗
店长
说每天上9个小时,超过9个小时就
算加班
,不管她说加班有没有钱,是...
答:
劳动法规定每天工作8小时,
超过8小时就应该支付加班费
。
店长
顶班
还要
另算加
工资的吗
?
答:
要的,只要是加班,大部分都是要加工资的
,这个是合情合理的。
加班真的有
加班费吗
?
答:
法律分析:
1、加班一般是需要给加班费的
,但是休息日安排劳动者工作可以调休的,可以不支付加班费。2、平时加班,公司要支付不低于工资的150%的 工作作为报酬; .3、休息日加班,公司要支付不低于工资的200%的工资作为报酬;4...
加班有
加班费吗
答:
加班的加班费是分两种情况:员工自愿加班一般是没有加班费的
。但是,用人单位安排加班的,会有加班费。如果单位安排合理的加班,便要服从安排。并且,单位安排加班之后,要支付相应的加班费。加班费该怎么计算:如果用人单位和...
我公司店面做销售
店长
,每天上班时间为七小时(其中吃饭时间为半小时...
答:
2、法律规定每周工作时间不超过40小时,按每周6天工作,每天工作时间不超过6小时40分。你现在每天工作6小时30分,没有超过法律规定。3、从你目前的描述看,主张
加班工资
不能得到支持。
公司加班必须给
加班费吗
答:
最佳答案 公司加班但是不给
加班费
,这算是违法的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁...
...是卖内衣的。请问一下如果
店长
让导购加班,有
加班费吗
。
答:
一般情况下,由
店长
指派的加班是有
加班费
的。同时,一般在货物盘点的时候,每个盘点周期都是有一定的损失经费的。比如在某个小商品区域,每三个月进行一次盘点,损失费用在2000元以内,是没有关系的,但是如果超出了
该
额度,...
加班有
加班费吗
答:
1, 虽然当前并没有明确规定试用期间
加班费
,但是根据劳动法律精神,试用期间安排加班的仍然
需要
支付加班费。不过因为没有明确的
计算
标准,实践中,一般是按照以上的加班费标准进行计算。另外,按规定,劳动者试用期的工资不得...
到了下班时间,
店长
天天拖延下班时间,还不给
加班费
,可不可以要求公司给加...
答:
可以要求
加班费
,不行可以到劳动部门提出仲裁。
加班费算工资吗
答:
含
加班费
的
工资计算
标准如下:1、工作日
加班需要
支付加班小时的1.5倍薪资;2、公休日加班需要支付双倍薪资(月工资收入除以21.75乘以200%);3、节假日加班需要支付三倍薪资(月工资收入除以21.75乘以300%)。下列情形之一...
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