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山东省妇女产假多少天
威海
产假多少天
2022规定
答:
158天
。产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受
不少于九十八天的产假
。职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。符合规定生育子女的夫妻,除国家规定的产假外,
女职工增加六十日产假
...
山东省
教师
产假多少天
答:
【法律依据】:《山东省女职工劳动保护办法》 第十二条 女职工生育享受98天产假
,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。符合法律、法规规定生育子女的夫妻,依法增加女职工产假
60天
、给予男方护理假7天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假
...
山东产假
增加60天需要什么条件?
答:
根据该决定,符合法律和本条例规定生育子女的夫妻,除国家规定的产假外,
女职工增加六十日产假,配偶享受不少于十五日陪产假
,三周岁以下婴幼儿父母各享受每年累计不少于十日育儿假。增加的产假、陪产假、育儿假期间,视为出勤,工资照发,福利待遇不变。获得《独生子女父母光荣证》或者符合国家和省计划生育家...
新滨州
产假218天
已经实施了吗
答:
已经实施了。根据查询滨州市社保局官网得知,
新产假218天已经于2022年7月28日开始正式实施
,截止于2023年6月7日,已经实施了。产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月。
山东产假
国家规定
多少天
,2016-2017年山东产假新规定
答:
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假
。2、《山东省人口与计划生育条例》第二十五条 符合法律和本条例规定生育子女的夫妻,除国家规定的产假外,增加产假六十日,并给予男方护理假七日。增加的产假、护理假,视为出勤,工资照发,福利待遇不变。
女职工
产假
不低于
多少天
答:
女职工
产假
为90天,其中产前休假15天。《
山东省
人口与计划生育条例》第19条规定:“男年满25周岁、女年满23周岁初婚的为晚婚;已婚
妇女
年满23周岁妊娠生育第一个子女的为晚育。”第30条规定:“男女双方晚婚的,除国家规定的婚假外,增加婚假14日。女方晚育的,除国家规定的产假外,增加产假60日,并给予...
国家
妇女产假
规定是
多少天
答:
国家妇女产假规定是九十八天。其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。地方法规有相关优惠政策的,符合规定的,可以享受地方奖励产假假。《女职工劳动保护特别规定》
第七条女职工生育享受98天产假
,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多...
山东产假158天
从何时算起
答:
产假
,是指在职
妇女
产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。2011年11月21日,国务院法制办公室全文公布《女职工特殊劳动保护条例(征求意见稿)》,拟将产假由90天增至 14周, 生育流产医疗费用由单位支付。2012年4月18...
青岛生育津贴政策2022
答:
一、青岛生育津贴政策中的女职工产假天数新规定:
1.女职工生育享受98天产假
;2.难产的增加15天;3.多胞胎生育的,每多生育一胎,增加产假15天;4.符合《山东省人口与计划生育条例》规定生育子女的,增加产假
60天
。5.妊娠未满4个月流产的,产假为15天;6.妊娠4个月以上流产、引产的,产假为42天。二、女...
妇女
职工现在
产假
是
多少天
?
答:
妇女职工现在产假是九十八天,如果特殊情况的要按照具体的情况进行确定。在我国的妇女产假的规定中,
我国的妇女女职工生育享受98天产假
,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;如果妇女职工是生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 妇女职工现在产假是多少天?现在的产假是98天,其中产前...
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