上班时间一样 ，为什么别人的工资比你高？

Question

工资等于上班时间的薪水吗？

Answer 1

职场对于职场新人来说是十分残酷，而且不公平的。职场新人往往干的都是最苦最累的活，却拿着很少的工资，而且整个周期很长。有些职场新人不禁抱怨到，为什么自己做着最苦的活，却拿着比别人少的工资呢？同样是朝九晚五，但别人依然比自己拿的工资高，今天我们来讨论一下这个问题。

首先，我觉得是身份的原因。毕竟是一个职场新人，领导肯定不会重用，肯定会让你从基层干起，至于付出一样，却回报不同的疑问，其实，每一个职场的工作人员都是从这里经历过来的，羡慕他们现在的安逸，却有着高工资，是因为他们也吃过一样的苦。这就是职场的游戏规则。

其次，我觉得可能是效率的问题。也许你需要半个小时才能做出一份文件，而那些老员工有十几分钟就可以完成这个任务。领导自然会将更多的任务派发给老员工，他们的提成就自然多了。只要我们一直不停地学习，努力，我们也会变成他们那样干练。暂时的不公平，我们要忍受下来。付出总会有回报，只要我们一直坚持下去，总会收获累累硕果。

最后，我觉得是职场游戏规则。假如你没有像别的员工一样对老板献殷勤，慢慢地自然不会得到老板的欢心，工资也会降低了。

不管什么事情，我总相信事出有因。但这些都不是不可抗力，努力下去，以后你也会成为别人羡慕的那种人。

Answer 2

如果说是这样的话那肯定有原因的，如果说同在一个工厂工作，现在有的单位在学历上也有不同的加工资，也是不一样的，所以不能说啊。同样一天一样的时间，工资要多少那肯定他有他的道理的。还要看他的工作年龄。工作的年数长短，有工龄不同。。还有技术方面的问题。所以说啊，这个方方面面是不一样的。你要去寻找原因。

Answer 3

上班儿时间一样，八小时工作制都一样，为什么人家的工资就告你脑力劳动和体力劳动是有区别的？在一个重体力劳动也是跟一般的。也不一样。这玩意儿也有效益呀！挂钩。也有多劳多得。对事业的贡献这都有。合算的。所以呢，劳动时间一样工资。是不可能养很多。你那得。效率比较高。创造的价值高，那人家挣就要多。

Answer 4

上班儿时间一样，八小时工作制都一样，为什么人家的工资就告你脑力劳动和体力劳动是有区别的？在一个重体力劳动也是跟一般的。也不一样。这玩意儿也有效益呀！挂钩。也有多劳多得。对事业的贡献这都有。合算的。所以呢，劳动时间一样工资。是不可能养很多。你那得。效率比较高。创造的价值高，那人家挣就要多……！上班儿时间一样，八小时工作制都一样，为什么人家的工资就告你脑力劳动和体力劳动是有区别的？在一个重体力劳动也是跟一般的。也不一样。这玩意儿也有效益呀！挂钩。也有多劳多得。对事业的贡献这都有。合算的。所以呢，劳动时间一样工资。是不可能养很多。你那得。效率比较高。创造的价值高，那人家挣就要多……！

Answer 5

跟工作岗位。还有自身的能力有关啊，分工不同，工作岗位要求的技术不同，当然就会有工资区别了，如果没有工资区别才会乱套的，所以要努力提升自己，不断学习，才可以换来更好更高的酬劳