销售部不断的走人又招人，正常吗？

Question

待的时间不长，最多一个半月就走了，经常走人，经理又招新人，这种公司正常吗？

Answer 1

首先呢，工资待遇问题，如果底工资可以待遇也不错的话，而且领导也不是那种很三观不正的（看谁不顺，给人家使绊子之类的）那员工肯定不会走的。
其次，不是本地人，我们这上班的好多都是因为不是本市本地的。
最后，这类销售没有前景。

Answer 2

这样的公司基本就可以不用考虑的 没啥价值

这种公司百分之九十五以上的招聘目的不纯洁
一般好点的公司都是定期招聘 而且是自己的官网
现在的招聘网站已经成为招聘廉价劳动力的工具 有能力的根本就不愁找不到合适工作

大部分公司喜欢小白 花钱少的 尤其是实习生 不过这样也有风险 就是流动太大 所以只得经常招聘

Answer 3

很正常啊，销售，如果说你没有能力的话，赚不到钱，只好自己走了，是不是

Answer 4

你好朋友，一个公司的员工如果频繁流动的话，那就说明这个公司是非常不正规的。
频繁招聘的公司就是渣司，一定不要去。因为你不是超人。

Answer 5

当然不正常。