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“管理就是管人”这句话正确吗?
如题所述
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推荐答案 2012-06-04
管理就是管好人理好事(也有说理好人管好事的),管理的对象从“流”上有很多:信息流、资金流、人才流等等,也有常提的“人、财、物”,当下,个人觉得无外乎管理的对象“人、资本、技术”三大要素。“管理就是管人”有失偏颇,得看什么环境下讲。
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其他回答
第1个回答 2012-06-04
什么是管理
管理是为了实现某种目的而进行的决策、计划、组织、指导、实施、控制的过程。
管理的目的是效率和效益。管理的核心是人。管理的本质是协调,协调的中心是人。
管理的真谛是聚合企业的各类资源,充分运用管理的功能,以最优的投入获得最佳的回报,以实现企业既定目标。
第2个回答 2012-06-04
当然是,,但是其中的管人并不是刻意的去要求,而是仁义的结合。
第3个回答 2012-06-04
应该是管理人是管理的非常重要的任务之一
第4个回答 2012-06-04
人财物都要管,但人最关键。
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相似回答
管理就是管人
性
吗?
视频时间 00:30
管理就是管人吗
答:
从管理的对象来说,
管理就是管人
。管理是什么?这是一个不能更简单的问题,但同其他很多看似简单的问题一样,它的答案却是复杂且难以令人满意的。管理的标准答案可能是:“管理是有效实现企业目标的手段。”哲学大师波普尔曾说过,单纯地讨论“什么是什么”,并不能给我们带来知识上的进步,真正重要的是...
怎么理解“
管理是人
的管理和
对
人的管理”
这句话
答:
管理是人的管理是指所有管理的实施者都是人,而对人的管理是指管理面向的有思想的人
,这告诉我们管理不仅是科学的而且还是一门艺术,管理的方式方法因人而异,不同的管理人员有不同的管理方法和手段,而面对不同的员工管理人员要采取不同的管理方式、激励措施等。
管理就是管人这句话对吗?
谈谈你的理解?
答:
我认为不对
管理拆开来看 以人为例 你要征服这群人 你需要通过一些手段 将这些人先管制住 然后慢慢梳理与这群人的感情 这就是我理解的管理 望采纳!!!
管理就是管人
管事 管己 ,你是怎样理解此话的意思?
答:
管理就是
依据计划按步就班的进行的执行动作!! 当然人员是管理的重点,执行工作的目的是为了达成计划所有希望达成的目标,所以所有发生的事,肯定也要管理,从自己开始就是管理工作执行的起点!
管理
应重于
管人
而不
是管
事
这句话
如何理解
答:
自古有云:得民心者得天下!
...人的
管理
,把人管好了,什么都好办了。
这句话对吗?
答:
1、
对
人的
管理
,这一说法,不够人性化,
管人管人
,无形中就让管理层与被管理层产生距离,在公司内部造成独立,我觉的用人更合适点。2、管人是自上而下的垂直管理,用人是从左到右的水平管理。3、管人就领导更据自已的要求按排人的岗位,用人是更据对象的特点将人的特长和优势发挥出,而不是千人...
试题,有人说,
管理就是管人
的,
这句话对吗?
谈谈你的理解.出自那里的题...
答:
管理是管人
和理事。我接触的管理工作有两种,一种是管人,一种是管业务。业务口对事情的跟踪配合也算管理嘛!
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