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    • 工资和同事不一样该问领导吗

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    推荐答案   2020-12-25
    可以换位思考，站在我们员工的角度努力干活，可干的比别人少，却比别人少拿。真的，我们每个人深思。英国对欧盟一体的价值当然团队的强大应该为每一个人个人的努力
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    在公司中,发现自己和同事的待遇不一样,工作是一样的,你会找老板说嘛...答：不会，工作一样待遇不一样可能有很多原因，但无论哪一种直接找老板说容易让老板心里不舒服。
    在公司中,发现自己和同事的待遇不一样,工作是一样的,你会找老板说嘛...答：如果你去找领导的目的是想得到和你同事一样的待遇，而不是单纯的把这个问题问个明白，那建议你先准备好应对策略再找，不建议你直接去问领导这件事。如果你去直接去问，未必达成目的；现在很多企业实行薪酬保密制度，实行薪酬保密制度，主要是为了方便企业管理。一方面是现在定薪条件比较复杂，有工作经验、...
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    同样的岗位但你和同事挣得不一样多的时候,你会去找老板诉苦吗?答：可能同事的学历比你高，他是计划在领导眼中培育的幼苗，薪资一定和你不一样。或者同事是有效率的，也许你正在做同样的工作，但是其他人可以高效地完成它，并且有很多创造性的实践。你应该和你的同事做一个很好的比较，花些时间仔细观察你同事的能力、效率和做事方式，看看他们在哪些方面比你更好，只有...
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