在公司中，发现自己和同事的待遇不一样，工作是一样的，你会找老板说嘛？

Question

公司说的工资保密，但是我比别人来的久，干的活比别人多，任职工资不一样，我该怎么说

Answer 1

不会，工作一样待遇不一样可能有很多原因，但无论哪一种直接找老板说容易让老板心里不舒服。

Answer 2

如果您发现自己和同事的待遇不一样，但工作却是一样的，建议您与公司的管理层进行沟通并表达您的想法。
首先，您需要准备好事实和数据，例如您和同事拥有同样的工作职责，但您的工作量和业绩要远远超过同事；还可以查阅行业市场调查，了解行业同类型工作的薪资水平情况，从而为您的要求提供依据和支持。
其次，在与公司管理层沟通时，要保持冷静、理性，并遵守公司的沟通规范和程序。在表达自己想法时，建议您明确自己期望的结果并提出具体的问题，如“我希望得到更好的工资待遇，您能否给予我更多的解释和支持？ ”等。
最后，需要注意的是，公司确实有权力决定员工的薪资待遇，但是如果您认为自己的待遇不公，您也可以通过法律途径来维护自己的权益，例如寻求劳动仲裁或聘请律师等。
关于待遇不公问题的解决，需要根据具体情况而定，并需要认真考虑和处理。希望以上建议可以为您提供一些帮助和指导。