88问答网
所有问题
当前搜索:
进国企签第三方合同有哪些弊端
现在毕业生
签国企
都有编制吗?还是
合同
工?
有什么
区别
答:
国企合同
工和合同制工的区别如下:国企合同工:
在
劳动法及劳动合同法颁布实施后,指与用工单位签订劳动合同,从而与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的各种用工形式、各种用工期限的劳动者,包括单位的管理人员、技术人员和工人以及外籍员工等全体人员。合同工是指事业单位通过
签订合同
招收的短期性...
上海国企和
第三方签合同
,是因为没有上海市户口吗??? 另外
国企的
这样的编...
答:
但保姆又想要最后一个请求。她问是否可以用毯子或者衣服盖住那小丑雕像,因为那使她感到很害怕。电话沉默了一会。(此时爸爸
在
和保姆通话)他说:带孩子离开房间……我们将会叫警察……我们从来没
有什么
小丑雕像。那小丑很可能是一个从监狱逃出来的杀人犯。电话里沉默了一会儿。(正在跟保姆通话的孩子的...
我是某
国企合同
工(有编制的),现在单位要与我签3年合同
答:
楼主都是临时工,不可能有编制的,如果三年领导不签了,终止你
的合同
,你也是要走人,所谓的编制如果是属于国家那块的话,根本是稳定座位不用
合同的
,及时要合同也是长期性的除非你是试用期,现在企业估计都是合同制了!如果老总愿意的话,那可以!
跟
国企签订三方协议
(合同),怎么能知道自己是否有编制,或者没有编制?
答:
主要看你的劳动
合同
是不是直接和
国企签
的,如果是和
第三方
公司签的,那么就不是真的
在国企
工作。现在国企一般已经没
有什么
编制的问题了,都是市场化的用工,都是签劳动合同的
应届毕业生与某
国企签订
了劳动
合同
,现在想辞职,有相关问题想咨询一下...
答:
其它都好办,但违约金是按
合同
一定要赔的。
国企签合同
算进编制吗
答:
的规定,与劳动者签订劳动合同。与
国企签订合同的
正式工就是有“编制”的,与劳务派遣签订合同的临时工就是没有“编制”的。比如总公司给分公司50个员工指标,这个可以看做“编制”(无编制之名,却有编制之实),如果单位还想招更多人,那剩下的只能以临时用工、劳务派遣等形式来招了。
...现在有个
国企
应聘了我,可是不
签三方协议
,说毕业了就可以过去直接签劳...
答:
三方协议
对于我们学生到底有什么好处,不签会损失什么,除了这个公司不可以不要我之外,还对我有什么保障啊,三方不
签
的话,对于我
有什么坏处
啊,为什么这个
国企
不给我们签就业协议啊... 三方协议对于我们学生到底有什么好处,不签会损失什么,除了这个公司不可以不要我之外,还对我有什么保障啊,三方不签的话,对于我有什么...
为什么
国企
现在也是
合同
制,
还有
那么多人想
进去
?
答:
我呢,普通小老百姓一枚,上班前前后后十来年了,细数下来竟然呆过几个不同制的公司,分享亲身经历给你看看,你就知道为什么这么多人想
进去国企
了。第一家外企:那会儿才刚毕业,阴差阳错到了一家外企。工资不高,当然具体看岗位,行政岗嘛工资收入只能低,技术岗位工资我觉得挺高的。有双休,包住...
进入国企
公司工作后 一定要
签订合同
交纳公司要求的五险吗?
答:
为什么不签?这么好的事情,你竟然还有疑虑?
新劳动法有规定,劳动派遣员工
在国企
可以转正不违法吗?
答:
输入单位为你支付劳务报酬。报酬的多少由双方公司协商。自己和输入单位之间是劳务关系,会签订一份劳务
协议
。这和自己
签订的
劳动
合同在
内容上是不一样的,在输出期间,要遵守输入单位的规章制度和管理。2、合同工、有编制的员工:现在没有这个概念了,因为现在都应该是签订劳动
合同的
,都是合同工。只是合同...
棣栭〉
<涓婁竴椤
4
5
6
7
9
10
8
11
12
13
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜