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离职之后公司要起诉我
在
公司
三年半现在
辞职
但公司未给我买社保该怎么办?
答:
劳动者在用人单位工作了三年半,劳动者
辞职以后
,用人单位没有为其缴纳社保的,劳动者可以向当地的社保部门进行投诉举报,
要求
用人单位为其补缴社保。1,社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况...
已经拿到
公司
offer
后
,公司反悔,我应该怎么维权
答:
以下是一个成功
诉讼
的例子,你可以看看:现年28岁的陆小姐原在一家装饰材料
公司
工作。 2007年12月14日,经过应聘的她接到上海某进修中心以电子邮件形式发出的《聘用通知书》,其中 “报到须知”载明: “根据您目前的情况,我们希望您尽快办妥您现公司的所有
辞职
手续”。得到了新工作,陆小姐第二天就向...
已经从原
公司离职了
,但是原公司的项目现在
还要
让我维护,我该拒绝吗?
答:
即然你
离职了
,和上一家
企业
就没了隶属关系,帮他是情分,不帮是本份,而且我认为离职肯定是有缘由的,实质上就是你在以前企业做的难受,那么你出来并没有责任去协助她们,更不应该由于这种事儿而苦恼。尽管很多人说能帮或是要帮的,由于大伙儿依然要讲爱情的,可是我更偏向于不帮或是有酬劳的去帮...
公司
让我主动
离职
,不想补偿,怎么办?
答:
当你理性、客观评估之后,发现有必要维权时,可以参考以下的步骤:第一, 暂 不主动
离职
。主动离职相当于主动放弃
了公司
应付给劳动者的离职补偿金。如果你想维权到底,无论公司采取怎样的招数,你都不应该主动离职。第二, 暂不承诺任何事项,暂 不签署任何文件 。在按照《劳动合同法》你应得的...
单位强行
要求
个人自己办理
离职
手续还不给报销违法吗?
答:
用人单位强迫劳动者办理
离职
,属于违反《劳动合同法》第38条规定,劳动者应该立即反馈到单位所在地的人力资源与社会保障局申请劳动者仲裁,
要求
单位支付补偿金(每服务一年补偿一个月工资)。根据《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动...
单位为了辞退我,想迫使我自动
离职
,因为我已经在这个单位工作11年了,我...
答:
劳动者可提升自己的职业能力,认真工作,劳动者未违背《中华人民共和国劳动合同法》和
公司
合法规定的情况下,用人单位是无法单方面解除劳动合同的。《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人...
公司
让你自己
离职
怎么办?
答:
在职场上遭遇这种不公平的事情,绝大多数人,有忍忍就过去的,当然也有努力争取到自己合法补偿的案例,现给大家分享下处理这件事的做法:首先,尝试与公司协商解决。公司想辞退员工有一定的道理,自己也没必要继续留在
公司了
,第一时间应和人事部聊“被
辞职
”的事(一定不是自已
离职
),最好在意思到...
...我
离职了公司
给我交了二个月,是不是
需要我
给。离职是按照公司规定...
答:
离职后公司
即用人单位给你缴纳了二个月的社会保险,这也正常,因为有的单位是约定时间扣缴的,而且你有质保金在单位,对于单位为你缴纳的部份,单位要你补,单位自然会在你的质保金中扣除,单位不来扣,那么单位也就是愿意为你缴纳了,按照你这样的情况,单位也不应来扣除,因为缴纳没经你同意,如果这...
公司要
缩编,但不想走正常的辞退补偿的流程。所以想通过调岗,让我主动...
答:
公司
调整岗位不合法的,可以拒绝。虽然工作内容属于劳动合同的必备条款,变更岗位一般应当协商一致,但按《劳动合同法》第四十条(二)项和各地司法实践。以下两种情形,公司调整工亡,劳动者应当服从:一、有证据证明,劳动者不能胜任工作的;二、用人单位调整劳动者岗位,确属生产经营工作
需要
,不具有侮辱...
莆田劳动局投诉电话是多少我要
辞职
得不到批准
答:
可以向莆田市劳动监察支队投诉:联系电话:2699911 莆田市劳动监察支队 地址:莆田市城厢区龙桥街道石室路1180号(原市社会劳动保险直属中心)
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