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工伤公司怎么赔偿
骨折
工伤公司怎么赔偿
多少钱
答:
一、
工伤
骨折
赔偿
标准 依据《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;(二)劳动...
工伤赔偿
是
公司赔偿
还是保险公司赔偿
答:
工伤赔偿
包括工伤保险基金支付的治疗费、康复费、住院期间生活费、以及伤残一次性伤残补助金和相应等级的津贴。单位支付员工工伤期间的工资,以及伤残的一次性就业补助金,一次性医疗补助金根据地方法规确定支付方。工伤待遇审核时在治疗完毕或者劳动能力鉴定结果下达后,向社保递交申请后下达的。法律依据:《中华...
上班途中
工伤公司怎么赔偿
答:
依据我国相关法律的规定,上下班途中受伤,如果是因不是己方主要原因的交通事故造成的,可以申请工伤认定,由工伤保险赔偿,而不是由
公司赔偿
。劳动者上下班途中遭遇非自己主要责任的交通事故,应当被认定为工伤,单位要承担
工伤赔偿
责任。上班途中非因己方主责的交通事故,可以去申请工伤认定,或者相应工伤赔偿...
骑手受伤
公司怎么赔偿
答:
外卖骑手因公受伤的,一般是
工伤
,
公司
应该为劳动者申请工伤认定,由工伤保险
赔偿
,公司需要赔偿的项目包括治疗工伤期间的工资福利、五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴等。属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法...
上班途中车祸造成的
工伤
,
公司
如何赔付?
答:
1、上班途中车祸造成的
工伤
,如果已经认定为工伤的话,按规定可以获得的
赔偿
项目如下:\x0d\x0a\x0d\x0a《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:\x0d\x0a(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;\x0d\x0a(二)住院伙食补助费;\x0d\x0a(三)...
员工
工伤
,
公司
如何处理
赔偿
视频时间 01:26
公司工伤怎么赔偿
的
答:
员工发生工伤后,如果
公司
给职工购买了相应的工伤保险的话,公司只需要赔偿一部分即治疗工伤期间的工资福利;五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;发生工伤后终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。其他都可以由工伤保险基金按规定支付。_一、
工伤怎么赔偿
?员工发生工伤后,如果公司给职工购买了相应的工伤...
有第三方责任的
工伤公司怎么赔偿
答:
然后由
工伤
保险基金追偿。 《中华人民共和国社会保险法》 第四十二条 由于第三人的原因造成工伤,第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的,由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后,有权向第三人追偿。二、工伤待遇申请要
怎么
向
公司
申请 1、工伤认定程序 由社会保险经办机构对...
工伤
保险
公司怎么
理赔
答:
工伤
赔偿
可分几个不同标准:对于一般伤害的工伤,保险基金需赔偿 医疗费 、伤者住院期间的伙食补助费、生活 护理费 、工伤期间的 工资 、交通住宿费;对于造成了残疾的工伤,保险基金需赔偿除一般工伤需赔偿的费用外,还需辅助器具费、 一次性伤残补助金 、 伤残津贴 、一次性工伤医疗补助金、一次性 ...
员工发生
工伤
后,
公司
应该
怎么赔偿
呢
答:
一、作为用人单位,首先要建立社会保险(
工伤
保险)关系,以此化解人力资源(工伤)风险。二、发生工伤后应积极救治伤者,送至定点医院或就近医疗机构抢救治疗。三、申请工伤认定,并妥善解决工伤职工救治中的问题,需要垫付医药费的需要垫付(最后由工伤保险基金支付),需要护理的解决护理问题。四、依法支付...
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