88问答网
所有问题
当前搜索:
上个月20号上班下个月有工资吗
刚
上班
问点问题,公司是25号发
工资
,那假如我是
20号
报道,到25号是发5...
答:
下个月
发的,没错
...有没有关于
薪资
发放日期的具体固定,我们公司发放日为次
月20号
...
答:
工资
至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。无故拖欠是用人单位无正当理由在规定时间内故意不支付劳动者工资。支付工资的现实情况:现在用人单位普遍是在劳动者提供劳动后的下一
个月
支付上一个月的工资,即先
上班
后领薪。发工资的具体日期各用人单位不一致,有在上旬的,...
公司每个
月20
发
上个月
的
工资
,本月离职会发上个月的工资和这个月的工资...
答:
正常来说的话,
20号
肯定发的是
上个月
的
工资
正常来说的话,20号肯定发的是上个月的工资你本月工作的这几天肯定是到
下个月
再去发了,但是如果你能跟公司协商好的话,看公司要求,如果公司同你本月工作的这几天肯定是到下个月再去发了,但是如果你能跟公司协商好的话,看公司要求。如果公司同意也...
...号准时发
上个月
的工资 本月我干了5天
下个月20号
会有我的
工资吗
...
答:
公司每个月号20准时发
上个月
的
工资
,本月干了五天,是正常辞职吗。如果办了辞职手续,
下月20号
是可以有五天工资的。不辞而别的话,可能有问题
我们公司是15号发
工资
,我在
上个月二十号
开始
上班
。问:我这个月十五号可...
答:
这样的话就是要扣半
个月工资
作为押金,就不知道你那里要不要押金的,不做的时候就退还给你`你现在只能领到10天的工资`就是300~就是
20号
到30号的工资`~你要
下个月
15号的才能领到900元~~
...发的
工资
是上个月1号到30号的呢,还是
上个月20号
到这个月20号的呢...
答:
天天与老板在一起,而且公司制度什么的不严谨,但是现在好多单位都是15号之前就发上
月工资
了,应该几乎没什么单位拖这么晚了吧,如果按非正常手续离职,也没有上诉、告状啊之类的话,个人是要吃亏的,却大多数单位就会扣押你这
20
天的工资,建议你去你们单位的人事或者财务去问一下 ...
3
月20号上班
,新公司每个月15号发工资 。一般公司都会压一
个月工资
,请问...
答:
应当是在4月15日可以拿到
工资
的,你3
月份上班
,当然在4月份应当拿工资了!你说的压一
个月
的意思,大概是3月的工资4月发吧,你不是正好是这样的吗?那么在4月15日,应当是拿10天的工资。就是3
月20
日至3月底的工资了!4月1日至4月30日的工资是5月15日发。如果没有4月15日不发给你工资的话...
每个
月20号
发
工资
是发
上个月
的吗?
答:
每个用人单位有自己的
薪资
周期,比如从每月1号到月末是一个周期,然后次
月20号
发
工资
,你25号入职,到月末有几天出勤,那么次月20号发的工资就是这几天的工资。
二十号发工资,二十一号才
上班
,
下个月二十号有工资
发吗?
答:
一般,公司核算
工资
的周期,都是按整月核算的,比如说,20号是固定发放工资的日,核算的工资是
上个月
1号至上个月30号的工资。这个月内,你在公司工作了多少天,就按照规定的核算公司的方法给你核算工资,20号了所有人一起发工资。你21号入职,到
下个月20号
,发的应该是你上个月21日至上个月30日...
...号准时发
上个月
的工资 本月我干了7天
下个月20号
会有我的
工资吗
...
答:
本月干了七天就肯定有七天的
工资
,然后看您一
个月
可以休假几天,如果四天那么还会有一天假期工资。
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
公司压工资合法吗
上班16天工资怎么算
旷工影响上个月工资吗
15号发工资是发上个月的吗
当月工资用上个月考勤
上个月20号上班下个月有工资吗