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请问员工在老板店里可以扣保证金吗
我在餐馆上班15号发工资再押1000元
保证金
合理吗?
答:
不合理,属于违法行为
。根据《劳动合同法》第九条:用人单位不得扣押劳动者证件和要求提供担保 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
[劳动法]深圳天虹辞退试用期
员工扣除押金
300而且还又扣500的人源
保证金
...
答:
1、单位无权
扣员工
的押金、人源
保证金
:不管事先店长是否已经告知她、也不管她是否已经
在押金
或什么保证金的协议上签了字,只要是押金或保证金的性质,都是违反《劳动合同法》的。依据是:《劳动合同法》第9条:“用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或...
...
老板
也批了,可是他要扣押我两千块钱,算是
保证金
,没有签劳动合同,没...
答:
劳动者合法解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资,不得无故克扣
。若存在克扣的,可以向当地劳动保障部门(劳动监察大队)投诉、举报或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。没有劳动合同的,可以提供工作证、工作服、工资发放记录、社保缴交记录、证人证言、录音录像等材料证明存在劳动关系。法律...
工作不满一年,
老板
要求
扣除员工
1500信誉
保证金
。这样做是否和合法?如果...
答:
根据《劳动合同法》第九条、第八十四条规定,
用人单位不得要求劳动者以担保或者其他名义收取财物,要求劳动者缴纳1500原信誉保证金违法
。劳动者可以向劳动监察求助,由劳动监察责令改正,并处罚款。《劳动合同法》第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保...
工作不满一年,
老板
要求
扣除员工
1500元信誉
保证金
。这样作是否合法?如 ...
答:
劳动合同法规定,
公司不能扣留员工证件、财物
第九条用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。可以去当地劳动监察大队投诉
劳动质量
保证金
合法么 急急急。。。
答:
承包)抵押金。同时也规定,用人单位与劳动者建立劳动关系后可以向
职工
收取全员风险抵押金,但必须遵循本人自愿原则。所以,个人认为单位强行从你工资中
扣除
质量
保证金
的做法,就是一种变相收取风险抵押金的做法,是违法的,建议你向当地劳动部门投诉或者通过劳动争议仲裁维护自己合法权益。
私人美发店收取压金合法么?急急急急急!!!
答:
有很多美发店都有收
押金
,不过没你那么多,而且也会在一定时间内还回,在美发店与顾客发生冲突也很正常,当然
老板
开除了
员工
也会有一定的处罚,但是那800元押金是无条件要归还的,处罚的钱在25天工资
里扣除
,所以你要坚持维护自身合法权益。
我已经辞职了,公司要求压
保证金
,这样合法吗?
答:
扣保证金
肯定不合法,但是你说你实习期,实习期 只有在校学生才能说的是实习期...如果是试用3个月,那公司必须要给你上保险了,而且还要签3年以上的合同,试用期 工资不能低于转正后的80%,而这80%不能低于当地的最低工资..你可以交出你现有的证据,如果公司说你不是他们公司的
员工
,则要公司去...
我们公司让每位
员工
交3000元的
保证金
合理吗?
答:
我好像在那个法律的条律里看到企业不可以强行
扣留
工人的证件,及相关现金的
保证金
的,你可以到劳动部门去咨询一下.
私营
老板在员工
的工资中
扣除
合同履约
保证金
合法吗?
答:
劳动法规定不得收取任何形式的
保证金
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