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工资少事情多这样的工作怎么办
上班
地方
事多工资少
又累
怎么办
答:
上班事多是很正常的!说明你服务的单位效益好
!现在的很多私营企业都是希望自己的员工多做事少拿钱的!也是可以理解的!而且在目前世界经济不景气的时期!大家多理解就好了!如果你觉得被埋没了,你可以尝试去另外的地方或者公司工作!别憋屈自己!这样对谁都不好!
领导要求很高,但是
工资很少
,我该选择离职吗?
答:
事多钱少的工作对于要养家糊口的人来说,
那肯定是要离职的
,不然养不活一家子啊。对于一个肩负家庭重任的中年人来说,每个月都要还贷款、盼望有稳定收入的人来说,与其把精力耗在这种不稳定的工作上,还不如干脆离职,另外杀出一条光明大道来。再好的一个员工,如果去了一个没有发展前途的公司也...
每天
工作
量都很大,但是
薪资
却
很少
,我应该跳槽吗?
答:
如果其他单位有合适的工作,更好的工作,更高的工资,
那么你可以辞去这份工作
。裸辞是一个非常冒险的行为。
如果你不必去,你最好不要去裸辞
。辞职前,你应该找其他工作。
最好在下一份工作基本定下来之后再选择辞职
,这样可以减少你们的空档期。对自己的经济压力也会减轻很多。因为现在的工作没那么好找,...
如果遇到领导定的
工资
,你的比同事的
少很多
,
工作
量又很大。你会
怎么
做...
答:
当我们知道自己薪资比同事少的时候,心情不快则是必然的,但是这种坏心情不能帮我们直接提升薪资,
反倒是冷静下来进行自我定位更靠谱
。比如我们可以看一看自己的水平在当前处于一个什么位置,到底是高级还是中级,他人的薪资待遇比自己要搞,到底是他在公司的年限比较久还是他原本就是同工关系进来的。我之前...
想离开钱少活多
的工作
,但领导还不批准,我
怎么办
?
答:
你可以这样来做。
1、暂时呆一段时间,时机成熟后再辞职
。领导目前不同意你的离职申请,可能是因为近期有非常重要的工作,这份工作离不开你的参与。在这样的情况下,你可以暂时在自己的岗位上再多呆一段时间,这段时间帮助领导把手头的工作做完。这样也算是对领导重视你的一种报答,等到这段工作告一段落...
...结果被压榨,干的活
很多
,
工资
却比保安还少,
怎么办
?
答:
辞职呀,另谋高就。给亲戚干工作,被压榨,说明亲戚并不看好你,
这样的工作
没有前/钱途。建议尽快离职,找个适合自己的工作。
...受到的批评也就比别人多,
工资
还低我该
怎么办
?
答:
你可以找老板好好谈一谈,把你的心里话说出来,看老板什么态度,如果老板很欣赏你现在只是历练提高自己的过程。如果老板不理你,那你就要好好想想了,看看自己的付出到底值不值?现在路很宽,机会
很多
,没必要在一个地方浪费青春。你说是不是?
每天
工作
量很大但是
薪资
却
很少
,要不要跳槽?
答:
一、首先要看这份
工作
到底对自己以后的发展有没有帮助?如果在一个人刚从事某一个行业的时候,或许会比较忙,甚至
很多
人会把一些非常琐碎的
事情
交给你,而且你干的活虽然多,但是拿的
工资
却比别人少,在这个时候,如果你认为这份工作对你以后的发展是有帮助的,那么你就可以忍一忍,不要选择跳槽。但是...
当你发现
工作
很无趣时且
工资
又低的时候该
怎么办
?
答:
如果我发现我
的工作
是没有乐趣的,我会找一些
事情
来做让我感到乐趣,我不想有一个无趣的工作,那样我会变得很单一,而且会变得很懒,懒得去思考,这不是我想要的自己,我会尽可能的创造出乐趣。
拿一样
工资
或更少,但上司常常安排更多活给你干,你
怎么处理
?_百度...
答:
要修路便会给你分派比较重要
的工作
或者很容易出成绩的工作,拥有工作成效涨薪便是顺理成章的
事
了。我们身边就会有
这样的
事例,一同事工作经验比我们少,
薪水
也比其他人多,可是领导分到他
很多
有挑战性的工作,常常带着他在大领导眼前漏脸。他能也挺上路,领导分到他的工作无论尺寸都非常仔细地去完成...
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