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员工请假一般请半天还是一天
...那我明天是不是可以
一整天请假还是
只能
请假半天
?
答:
是的,可以休
一天
公司
请假
规定,请假只能
请一天
,不能
请半天
假 合理吗
答:
一般
不能规定不能
请假
,员工法定假期
是员工
的合法权益,若是员工私人事假应酌情准假,不可拒绝。
请一天假和
请假一天
哪句正确
答:
请一天假和
请假一天
中请假一天正确。请假一天突出的是请假,请一天假更加强调的
是一天
。和领导请假,强调的应该是请假,如果强调了时间的话,领导可能不乐意。
请问公司的病假、事假。产假、探亲假、婚假的时间是多长以及工资如何发 ...
答:
员工请事假
每天的扣薪标准是:月基本工资/20.92天;员工请事假每小时的扣薪标准是:月基本工资/20.92天/8小时。除了国家统一规定的产假外,各地
一般
都规定了奖励产假,各地奖励产假的期限有所不同。《北京市人口与计划生育条例》第二十条规定:晚育的女职工,除享受国家规定的产假外,增加奖励假30天,...
员工请假
,是应该当天请假,
还是
应该提前请假
答:
员工请假
,应当当天请假,还是提前请假,法律法规没有规定,按用人单位依法制定的规章制度的规定办理。按法律公平原则,
一般
应当提前请假,便于用人单位安排工作。相关法律条例 《劳动法》第四条 用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。最高人民法院 《关于审理劳动争议案件...
请假一天
和
请一天
假哪个好听
答:
请假一天
更好听。1、
请一天
假和请假一天,后者是倒装句,前者是正装剧,句式更规范。2、请一天假和请假一天,后者常用于口语中,前者更加正式,更能体现
员工
的尊敬,所以请假一天更好听。
我国劳动法有规定
请假一天
扣几天工资吗
答:
如果公司发现病假证明不合格将视为事假扣除该
员工
当天相应的工资及全勤奖;如有造假行为且情节严重者公司将予以开除。2、事假:(1)任何
请事假
的员工在本月将没有全勤奖金;(2)经公司批准员工可以休不带薪事假,但一年至多不可超过十个工作日;超过5天的事假必须提前一周提出;(3)如果员工事假超过...
微信跟领导
请假
话术
答:
2、领导您好,因为昨晚晚饭吃了不干净的海鲜,上吐下泻,现在还在医院打点滴呢,这边想跟您
请半天
假,望您批准。3、领导您好,孩子学校要开家长会,爱人正好出差了,所以想跟您请
一天
假。4、昨晚搬太重的箱子,不小心拉伤了背部肌肉,得去医院做理疗,可能需要两三天时间,所以想跟您
请假
。5、领导您好,我弟弟明天结婚,...
...请问算工资时这位
员工是
算
请假半天还是一天
?
答:
应该是算一天的假期,因为公司的突然放假是针对,在正常上班的
员工
被迫放假,就像如果是请病假的一样,不会把病假的假期因为中间放了
半天
假,而在病假的日期上减去半天,同理
请假一天
的也同样不能享受这放假待遇。
最新公务员
请假
制度!!!急!!!
答:
1) 二级以上指定医院医生的病情诊断书;2) 二级以上指定医院医生的病假建议书。3. 如果公司发现病假证明不合格将视为事假扣除该
员工
当天相应的工资及全勤奖;如有造假行为且情节严重者公司将予以开除;4. 员工病假每月审核期间为本月18日至下月17日:1)每月请病假不能超过
1天
2)每月累计病假>1≤2,...
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