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员工在职期间私自做公司客户
我之前是在一家代理记账
公司
的
员工
,而
在职期间
曾帮同事的做账
客户
到
答:
工作人员提出要您协助进行非正常户清理,是按照非正常户后续监控管理要求提出的,您作为之前那户非正常户的会计,也有义务协助税务局查找到非正常户纳税人以便及时清理非正常户。且工作人员也已现场为您办理了税务登记。三、作为一名
企业
办税人员,您有义务为企业办理登记、发票、纳税申报、注销登记等涉税...
请问
员工在职期间
销售与
公司
同行业的其他产品是否违法?
答:
这个貌似不违法的,只要你不是偷窃的你们
公司
的核心技术等东西,是可以的,但好像您自己的行为貌似也不是什么君子所为啊
员工在职期间
自己在外开
公司
答:
法律主观:关于
员工在职期间
在外开同行
公司
的问题,这要看具体情况而定,如果存在 竞业限制 业务的话,可能涉嫌不正当竞争、侵犯商业秘密等,如果不存在类似限制规定但违反 劳动合同 约定的话,还可能只是违约行为。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定...
如果
员工在职期间擅自
与别的
公司
合作,可以追究其责任吗
答:
完全苦追究,尤其是涉及
公司
机密或者利用公司资源或者给公司造成经济损失的
员工在职期间
,帮助同行做事,但是没有拿对方一分钱。会受到什么情况...
答:
员工在职期间
帮助同行做事,但没有拿对方一分钱,但是你在在职期间的话帮同行做事的话,这种行为是不妥当的,你有可能会受到
公司
的处罚。
劳动法有没有规定
员工在职
请假
期间私自
开店的问题?
答:
这样做违背了基本的诚信原则,
企业
是可以起诉或者处理你的。这是劳动合同法的基础
北京链家地产罚款制度如何?
答:
2.1.5 违反与
公司
签署的《保密协议》中相关规定,具体行为包括但不限于: 2.1.5.1 未经公司事先书面同意,
私自
泄露、传播、公布、发表公司制度、人力资源信息(如人员信息、薪酬信息、业绩数据)、业务资源(包括网签数据、成交信息、市占率等)商业秘密者; 2.1.5.2
员工在职期间
不得与其他公司存在雇佣关系; 2.1.5.3 员...
员工在职期间
成立
公司
怎么办
答:
一、
员工在职期间
开设公司,是否需要承担竞业限制违约金 1、员工在职期间开设公司,如果与
在职公司
具有竞业竞争关系,则属于违反竞业限制协议的行为。竞业禁止协议是公司与劳动者签订的,属于劳动者与公司的真实意思表示。 2、法律依据:《劳动合同法》 第二十三条 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约...
...产,怎么办?我是外贸
公司职员
在公司任职
期间
,用自己的名
答:
你这种错误很严重,一般
公司
不会和
员工
签订保密合同的,只但签了,就说明公司很看重。你利用公司的资源进行个人牟利,首先违反了保密协议,再次是以公谋私。现在唯一的解决办法就是与公司和解,一旦公司起诉你,你获利所得一定会判为返给公司,并且进行违约赔偿和泄密赔偿,并且追还
在职期间
的薪酬,和承担...
公司
限制
员工
接私活合理吗?
答:
此外,如果
员工
参与的私活涉及到政策法规的问题,可能会对
企业
带来不良影响。因此,
公司
也可以限制员工接受私活,以确保企业的合规和形象稳定。4. 泄漏机密:员工在接受私活的过程中,可能会接触到公司涉及的商业机密和机密信息,如
客户
信息、产品设计、研发计划等。若员工泄漏公司商业机密,不仅会对公司造成...
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