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劳动法规定的每日工作时间
劳动法规定每天工作
多少小时
答:
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度
。超过八小时就要按照加班计算,安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工作报酬,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。加班工资一般是按基本工资而不是全额...
劳动法规定上班时间
是多少小时
答:
《劳动法》中对劳动者的具体工作时间有一定的规定,
一般劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时
。对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据《劳动法》第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。一、《中华人民共和国劳动合同法》规定工作时间多长1、国家劳动法规定工...
国家
劳动法规定工作时间
多长
答:
法律分析:法定劳动时间为:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
一天
工作
多少小时是合法的
答:
我国的标准工时为劳动者每日工作8小时
,平均每周工作40小时,每周至少一天休息日。实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据每日工作不超过8小时、平均每周工作不超过40小时的工时制度,合理确定其劳动定额和计件报酬标准。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、...
劳动法
对
工作时间
的
规定
答:
根据劳动法的规定,
工作时间一般不超过每日八小时,每周不超过四十四小时
。而加班工作则需要根据特定情况进行,劳动者的加班工作时间应当在每日工作时间的
三小时以内
,并且加班工作应当得到相应的加班费或休假补偿。此外,劳动法还规定了劳动者的休息时间,包括每日的休息时间和每周的休息日。劳动法中的加班与...
劳动法规定上班时间
是几点到几点
答:
一般一天工作时间为早上九点至下午五点,共8小时。具体由用人单位自行规定。劳动法规定,在中国,劳动者每日的工作时间不得超过8小时,平均每周的工作时间不得超过44小时。
用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日
。如果用人单位由于生产经营的需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,但一般每日不得...
劳动法规定
一天最多
工作
多少
时间
答:
【法律分析】劳动法规定一天工作时间
不超过8小时
、平均每周工作时间不超过44小时,用人单位应当保证劳动者
每周至少休息1日
。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。
劳动法上班时间
的
规定
答:
一、《劳动法》对工作时间、休息时间的相关规定第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间
不超过八小时
、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条 用人单位应当保证劳动者
每周至少休息一日
。第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他...
劳动法规定
,劳动者
每日
正常
工作时间
不得超过几小时
答:
【法律依据】《中华人民共和国劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间
不超过八小时
、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六...
劳动法规定工作时间
是多长时间
答:
劳动法规定工作时间为每日工作时间
不超过八小时
、平均每周工作时间不超过四十四小时。法定工作时间,是指按照国家法律明文规定的,劳动者最多工作的时间。如果超过,劳动者有权利拒绝(有法定特别、不可拒绝情况),要支付加班费用。国家实行劳动者从全年日历时间365天中扣除52个星期的公休日104天,扣除法定...
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