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劳动仲裁需要什么条件和材料
申请
劳动仲裁需要哪些材料
视频时间 01:43
劳动仲裁
开庭,
需要
带些
什么
资料
答:
申诉人是员工的,
请提交下列材料:(1) 劳动争议仲裁 申诉登记表
;(2)申诉书(详细陈述申诉理由和要求,一式两份或按被诉人人数提供);(3)申诉人
身份证明
及复印件;(4)有 委托代理人 的,需当面签定并提交《 授权委托书 》,
没有劳动合同
劳动仲裁需要
提供
哪些
资料
答:
一般来说,
没有劳动合同进行劳动仲裁时需要提供以下证据:双方当事人的身份证明、工资和假期等证据、雇佣关系证明等
。身份证明主要是指劳动者的身份证、户口簿等,而工资证明和假期证明可以来源于公司的工资条、假期表等文件,也可以由其他人证明或证据证明。此外,劳动者还可以提供雇佣关系证明材料来证明雇...
单位
劳动仲裁需要
准备
哪些材料
答:
劳动者诉用人单位:(1)提交本人《居民身份证》复印件
;(2)如委托代理人代为仲裁,需提交申诉人身份证原件和《授权委托书》;(3)被诉人为企业的,提供“企业注册资料”原件一份(向工商行政管理机关经济信息中心查询 (4)被诉人为事业单位的,需提供“登记资料”原件一份 (5)被诉人为其他单位的:需...
劳动仲裁所需材料
答:
申请人在申请
劳动仲裁
时,仲裁委根据立案审查
的需要
,要求申请人提交能够证明被申请人身份的有关
材料的
,申请人应尽可能提交。如果被申请人是用人单位的,应当提供其工商注册登记相关情况的证明,包括单位名称、法定代表人、住所地、身份证复印件、经营地等。如果被申请人是劳动者的,应当提交其本人户口所在...
申请
劳动仲裁要什么
资料
答:
申请人在申请
劳动仲裁
时,仲裁委根据立案审查
的需要
,要求申请人提交能够证明被申请人身份的有关
材料的
,申请人应尽可能提交。如果被申请人是用人单位的,应当提供其工商注册登记相关情况的证明5、送达地址确认书。申请人在递交申请书时应填写《送达地址确认书》。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁...
劳动仲裁需要
提供
什么
答:
用人单位不提供掌握的劳动者档案、工资发放、社保费缴纳记录、劳动保护提供情况等材料,要承担不利后果。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十八条
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本
。仲裁申请书应当载明下列事项:(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、...
劳动仲裁
前
需要
准备
什么
答:
五、证据
材料
应当附证据材料清单,所有证据材料应当编好页码及证据序号。六、当事人自己认为
需要
提交的其它材料。劳动争议诉讼案件的提起应当符合
哪些条件
当事人申请
劳动仲裁
应具备以下条件:(1)申诉人必须是与申请
仲裁的
劳动争议有直接利害关系的劳动者或用人单位;(2)申请仲裁的争议必须是劳动争议。如果不...
劳动仲裁需要哪些
证据
材料
答:
法律分析:劳动者跟用人单位发生劳动争议后,申请
劳动仲裁要
收集以下的证据
材料
:1、劳动争议申诉书 申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》,《仲裁申请书》一式三份,其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委,一份由申请人留存。2、用人单位
的
工商登记资料 劳动者可以直接去工商部门查询,...
申请
劳动仲裁需要哪些材料劳动仲裁需要哪些材料
答:
关于申请
劳动仲裁需要哪些材料
,劳动仲裁需要哪些材料这个很多人还不知道,今天来为大家解答以上的问题,现在让我们一起来看看吧!1、申请人提交有关申诉资料是申请人申请劳动争议仲裁应尽的义务,也是进行劳动仲裁的必要
条件
。2、申请人应在劳动争议发生之日起1年内到当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。3...
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