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住房公积金每月是按劳动底薪扣,还是按实际工资来扣?比例是多少?
如题所述
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推荐答案 2011-08-31
公积金实际工资来扣,苏州工业园区的公积金缴纳比例是:
2011年7月1号以后按照个人19%,公司25%来缴纳(前提是甲类公积金)
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其他回答
第1个回答 2015-09-01
根据《住房公积金管理条例》
第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;
第2个回答 2011-08-31
根据《住房公积金管理条例》中的规定
职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%
第3个回答 2011-08-31
法律并不是硬性规定的,这要看企业的操作,就好像社保,有企业是买最低的,有中等。反正他有交就好,现在的钱是在缩水,少交点好,
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住房公积金每月是按劳动底薪扣,还是按实际工资来扣?比例是多少?
答:
公积金实际工资来扣
,苏州工业园区的公积金缴纳比例是:2011年7月1号以后按照个人19%,公司25%来缴纳(前提是甲类公积金)
您好
住房公积金是按工资底薪还是
按月
实际工资
缴纳
答:
法律分析:住房公积金必须按实际工资比例缴纳
,但是以职工上一年度月平均工资为标准的。法律依据:《住房公积金管理条例》第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省...
住房公积金按工资按多少
交
答:
法律分析公积金占工资的最低缴存比例为5%,最高比例为12%具体公积金占比需要视城市经济条件而定
,可以适当提高公积金的缴存比例,但一般为8%12%相关城市的公积金具体缴存比例需要由当地住房公积金管理委员会进行拟订;一公积金是按照工资的多少比例交 1根据住房公积金的相关管理规定,公积金的缴存比例最低不得...
公积金是按底薪
算
还是按实际工资
算
答:
公积金是按实际工资算
。公积金的缴纳基数一般是根据职工实际工资计算的,而不是基本工资。具体来说,公积金的缴纳基数包括职工的基本工资、津贴、补贴、绩效工资等因素,也就是说,公积金的缴纳基数应该是职工实际工资的总和。这是因为公积金的缴纳基数应该反映职工实际收入的水平,而不仅仅是基本工资的水平。需...
住房公积金
要交
多少
答:
10、如果公积金缴费比例为10%
,月工资
为1000元
每个月工资
里面要扣100元,公司另外交100元,公积金帐户里面每个月会存入200元
住房公积金
缴存范围1机关事业单位2国有企业,城镇集体企业,外商投资企业,港澳台商投资。11、法律分析住房公积金个人与单位缴纳
比例是
单位和个人1等额供款的,具体比例是由企业在5%12...
公积金是按
岗位
工资
计算
还是
全部工资或是还有其他算
答:
职工个人缴存的住房公积金,
由所在单位每月从其工资中代扣代缴
。 单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内,由受委托银行计入职工住房公积金账户。 住房公积金是按岗位工资交,还是我应发工资交 缴纳住房公积金: 公积金缴存比例均不得低于职工工资的5%,初始建立住房...
请问
公积金
的
比例是按工资
的
多少
缴纳?
答:
公积金是按工资
的12%进行缴纳,个人与单位各承担12%,也就是说如果
工资是
1W块钱,每个月自己缴纳1200元
公积金,
由单位扣除,除此之外,单位再给缴纳1200元,相当于10000块钱
工资,每个月的公积金
是2400元。公积金交存基数为工资、加班工资、奖金等之和 。公积金交存
比例
为5%-12%
,公积金
交存额为公积金...
住房公积金每月是按劳动底薪扣,还是按实际工资来扣
答:
住房公积金是
以每月的
实际工资
为准
按比例
缴纳的。而实际工资计算,应以《关于工资总额组成的规定》的如下规定为准:第四条 工资总额由下列六个部分组成:(一)计时工资;(二)计件工资;(三)奖金;(四)津贴和补贴;(五)加班加点工资;(六)特殊情况下支付的工资。
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