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公积金是按底薪还是实际工资买
您好住房
公积金是按工资底薪还是
按月
实际工资
缴纳
答:
法律分析:住房公积金必须按实际工资比例缴纳
,但是以职工上一年度月平均工资为标准的。法律依据:《住房公积金管理条例》第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省...
公积金按照实际工资还是按照基本工资
缴纳
答:
法律分析:住房公积金是按公司提交的缴存基数来定交多少的,一般是基本工资
,不过也有可能是总和,要看公司报的是多少,通常大部分公司都是按最低标准上报的。个人月缴存额=缴存基数×缴存比例(元以下四舍五入)单位月缴存额=缴存基数×缴存比例(元以下四舍五入)合计月缴存额=个人月缴存额+单位月缴存额。
住房
公积金是按实际工资还是底薪
答:
法律分析:根据国务院公积金条例,
是按工资总额缴纳的
。但实际操作上,很多机关事业单位是按照基本工资几个项目缴纳,主要是财政负担的问题,其实是不合法的。法律依据:《住房公积金管理条例》第五条 住房公积金应当用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房,任何单位和个人不得挪作他用。第十六条 职工住房公积金...
住房
公积金
每月是按劳动
底薪
扣,
还是按实际工资
来扣?比例是多少?
答:
住房公积金是按实际工资来扣的
,就是没有扣除各种保险的那个工资。根据《住房公积金管理条例》第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期住房...
公积金是按
应发工资
还是实发工资
答:
公积金缴存基数是应发工资
。住房公积金缴存基数按照职工本人上一年度年底应发工资全额进行核定,每年调整一次,缴存基数原则上不应超过职工工作地所在设区城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍。每月公积金缴存额是由职工个人交纳和企业为职工交纳两部分构成,其计算方式是以职工上一年度月平均收入为...
公积金按基本工资
算
还是实际工资
答:
法律分析:对于新参加工作的职工或者单位新调入的职工来说,月缴存公积金为职工本人当月工资乘以职工公积金缴存比例。除此之外,职工公积金交多少按照职工上年度平均
工资和公积金
的缴存比例共同决定。企业职工的公积金不完全
按照基本工资
进行缴纳。法律依据:《住房公积金管理条例》 第十九条 职工个人缴存的住房...
公积金是按基本工资还是
总工资交
答:
根据国务院
公积金
条例,
是按工资
总额缴纳的。根据《住房公积金管理条例》第十六条,职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。国家的规定公积金缴纳比例是5~12%,不能超过12%这个比例的,当然低于5%也是不行(不讨论部分企业违规不缴纳)。当然一些地方会根据自身条件设定...
住房
公积金
缴存基数
是实际工资
吗
答:
律师解析 根据我国相关法律的规定来看,
公积金
的缴存基数是劳动者的应发工资。 劳动者要从参加工作的第二个月其按月缴存公积金,而缴存数额是职工本人当月工资乘以职工住房公积金的缴存比例,当月
工资是
应发工资,而缴存比例则不得低于5%。法律依据 《住房公积金管理条例》第十六条 职工住房公积金...
公积金是按底薪
算
还是按实际工资
算
答:
公积金是按实际工资
算。公积金的缴纳基数一般是根据职工实际工资计算的,而不
是基本工资
。具体来说,公积金的缴纳基数包括职工的基本工资、津贴、补贴、绩效工资等因素,也就是说,公积金的缴纳基数应该是职工实际工资的总和。这是因为公积金的缴纳基数应该反映职工实际收入的水平,而不仅仅是基本工资的水平。需...
公积金
缴存基数是应发
还是实发
答:
公积金
缴存基数
是基本工资
吗 公积金缴存基数不是基本工资,根据国务院公积金条例,公积金缴存基数
是按工资
总额缴纳的。根据《住房公积金管理条例》第十六条,职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。企业为职工缴存的住房公积金比例一般
是按照
5%到12%之间进行缴纳,最低不...
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