足疗店上班，没签订劳动合同，工作时间超过一个月了，提前一个月辞职，没有批准，怎么办？可以自离吗？

Question

这种情况自离算违法吗？而且还压了半个月工资没发，工资能不能要出来！现在能不能离开

Answer 1

当然可以，员工提前一个递交辞职报告，那么一个月后员工有权力自动离职，而不需要用人单位批准，另外工资是必须要支付的，而且没有劳务合同用人单位需要支付经济补偿金的，估计社保也没有缴纳，也是要补缴的，我建议收集相关证据，如入职时间、工作时间、工作照、聊天记录、工作安排等然后再与用人单位沟通，沟通的内容保存下来，录音较佳，然后直接劳动仲裁

Answer 2

可以自离，不算违法，你以经提前一个月辞职了，如果是欠你工资多可以告他，少的活就不必要再麻烦了愿你找个好的工作心情好点。

Answer 3

理论上是可以自离，因为你已经提前一个月提出辞职。但是最好跟足疗店好好协商，如果协商不果，可以去劳动仲裁去请求援助。

Answer 4

你好！非常高兴能够可以解答这个问题！！
看了你述说的，我个人觉得呢，
一般情况下呢，，如果你向领导向公司提前一个月申请离职，但是没有批准，，你一个月之后就可以自动离职。他们工资都会给你的。他们不敢不给。因为这是劳动者的权利。

Answer 5

可以告他的 因为你已经提前一个月辞职了 一个月后就是你的自由 他没理由留你 更没理由扣工资。