到了法定退休年龄,社保缴费不够15年但与公司签了无固定期限的劳动合同,公司不让上班不给交社保医保?

到了法定退休年龄,社保缴费不够15年但与公司签了无固定期限的劳动合同,公司不让上班不给交社保医保到

你到了退休年龄,虽然你的社保没有缴纳满15年,用人单位是可以到退休年龄为理由辞退你的,即使你继续在这个公司工作,已经不属于劳动关系,而属于劳务关系,公司可以不给你缴纳社保的。你应该到社保局申请延迟缴纳社保的时间,以灵活就业人员的身份缴纳社保满15年,就可以办理退休手续,领取退休金。
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第1个回答  2023-02-17
到达到达法定退休年龄 社保缴费不够15年 这和单位没有任何关系 这和你自身有关系 所以单位不让你上班是合法行为 你需要一次性补缴 或者是拿取你自己缴纳的15年不到的这一部分 个人缴费部分本回答被网友采纳
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