富士康旷离需要和领导说么

Question

如题所述

Answer 1

富士康旷离需要和领导说。富士康旷离时要先找领导，不能等领导找，性质就不一样了。私下和领导说，把自己旷工的原因说清楚，让领导明确真正原因，觉得旷工是情有可原。先跟上司说明情况，如可以的话，就填写离职申请表，填写好了交给上司，等公司审批。