签了三方就业协议没有签劳动合同想辞职，关于违约金

Question

2010届毕业生，与学校，医院签了三方就业协议，里面有提到有3000元违约金，到医院工作了两个月后，医院叫签三年期限的劳动合同，我不想签，因为对医院不满意，不希望继续在这里工作，提出辞职，医院以各种借口拒绝批准离职，甚至要求我除非找到顶替人选否则不能离开岗位的荒谬要求。 请问该如何通过法律手段完成辞职。我算不算违约？劳动合同上写的是从我报到日开始后两个月为试用期，但我没签合同，算什么期，现在辞职用不用交违约金？

Answer 1

没签合同，按协议书上的来，交钱走人。签了合同，在试用期走理论上不付违约金。但是签了合同之后，档案转过去，就更不容易走了。劝你还是乖乖的交违约金走人了之。