为什么有时候工作很努力却得不到上司的赏识?

Question

进入公司没多久，想好好表现，工作很努力很勤快，有时候主动加加班，但是很少得到上司的肯定，感觉自己做不到点上，为什么会这样，上司怎么想的？

Answer 1

为什么得不到上司的赏识，我认为可能有以下的原因，一你或许没有眼缘，二是你待人处事和他不是一个风格，三是你不受她控制，四是工作努力，不代表出色，同样的问题没有别人的点子好等等，但是是金子总会发光，要一直努力，不管被不被赏识，都要发光发热

Answer 2

有时候你认为的很努力不一定是领导认可的，工作中不要一味低头拉车，也要抬头看路，这样才能走到正确的目的地。你要看领导欣什么样的人才，那些升职的人都是怎样做的，每天对自己的工作做一个总结，取长补短。俗话说得好，会做不如会说。有时候真的需要我们善于表达自己。

Answer 3

主要是以下几个方面：首先，你的形象，即你的衣着和精神状态并不是特好，平时尽量选择与上司风格相近的衣服，但不能盖过上司；第二，可能没有摆正自己的工作态度，有时候让你的上司看到了你工作中消极的一面；第三，没有好好地揣摩上司的意图，有时候上司布置一项工作，上司在意的不是结果，而是过程，可能你没领会领导的意图，把工作做死啦

Answer 4

那是因为你没有做到领导心目中的位置，比如卖产品，你觉着一天卖出去一万很不错，但是领导看到的可能是一个月一百万，所以你只是没有清楚领导对于一件事的定位在哪个点而已

Answer 5

这就要分两点来说了，
1.你工作很努力，有可能没做到点上，领导可能没看到，这你就要思考一下你工作的方式方法，怎样做更有工作效率，更能做出成绩来。
2.你工作努力，做出成绩了，但是有可能是领导在考验你，那你就一如既往的勤快工作，总会得到领导的赏识。
总的来说，干好自已的本职工作就好。