我是保安公司的保安因生病住院公司要我辞职劳动法合理吗？

Question

如题所述

Answer 1

不合法。劳动法规定职工在生病期间公司不可以单方面解除劳动合同。你可以保留公司通知你解除劳动合同的证据。如果是电话通知你，可以通过电话录音留证。然后通过劳动仲裁维护你的合法权益。虽然劳动仲裁的过程比较长一点，但是目前只有这一个途径才能维护劳动者的权益。

Answer 2

这肯定是不合理的，生病应该请假，单位应该给予病假工资，但是一生病就让你辞职，这肯定是不合理的，你应该去劳动部门申请仲裁，要求合法的赔偿。