领导要求交押金合法吗

Question

如题所述

Answer 1

领导要求交押金合法吗
领导要求交押金是否合法，取决于具体情况。根据《劳动合同法》规定，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。因此，用人单位不得以任何名义向劳动者收取押金。
然而，在某些情况下，领导要求交押金可能是合法的。例如，如果领导要求交押金是为了保障公司的财产安全，那么这种行为可能是合法的。但是，如果领导要求交押金是为了个人私利或者滥用职权，那么这种行为就是非法的。
综上所述，领导要求交押金是否合法取决于具体情况。如果领导要求交押金是为了保障公司的财产安全，那么这种行为可能是合法的。但是，如果领导要求交押金是为了个人私利或者滥用职权，那么这种行为就是非法的。
【法律依据】：
《劳动合同法》第九条规定：用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。