托人找领导调动工作，领导答应了，还说我平时工作表现不错，说等机会，但是过了半年都没有动静。该怎么办？
我只是换一个岗位，不是换到别的单位。我倒班要上夜班的那种，托一个叔叔，找我们单位的一把手换个长白班的工作。领导给那个叔叔说，我平时工作表现挺好的，让我先好好工作，等待机会给我调
领导答应给调动，但是迟迟没有消息，但是又不知道该怎么办
说明你必须，有必要去请领导吃饭了，再送一点重礼了。要不然，你再等半个世纪，也还是不会挪动原来的位置。
而且这件事上，就可以明白看出。你托的人，他的能量不足以让领导真正把你的事，当自家人或者上级领导交代的事来重视来做。所以领导只有客套的敷衍了你托的人。
再换一句话说，这件事上目前这个领导没有拿到他需要或者喜欢的礼品，或者说可以交换的东西。所以他没必要因为熟人的一句口头托付，就滥用自己的职权。这样他动用这一次职权对他来说无异于浪费。你觉得呢？
所以，你需要礼品上的礼尚往来。开口不骂笑脸人，动手不打送礼人。拿别人的手短，吃别人的嘴软，还是有道理的。当然除非是大奸大恶的老滑头，吃了肉不吐骨头那种，你就真的无法了。
祝好这位提问的朋友