教师的试用期,国家规定是多久

如题所述

教师试用期一般是一年。具体情况可以查看当地的招聘公告,一般公告都会有说明。试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
根据相关法律规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月。
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
报考教师编制的条件是:
1、必须要具备全日制专科及以上的学历。
2、要有相应学段的教师资格证书。
3、教师资格证书的任教学科与报考岗位要求相对应。
4、年龄要在18-35周岁之间,研究生以上的学历可以放宽至40周岁以上。
5、要有我国的国籍。只有符合条件者,才可以报考编制教师。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》
第十九条 
劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。
试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
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