第1个回答 2018-07-17
首先第一个差异就是这两者之间赚钱的方式还有想法是完全不同的,作为老板不仅仅是要想着赚钱,还要想着怎么花钱,因为他手底下是好多员工的,而这些员工的工资应该怎么算,员工的福利还有自己厂子里面的开销以及如何找到销售渠道,这些都是老板需要想的。
而员工就不需要想这么多,员工只需要想自己怎样做好业绩,只要升到更高的位置怎样拿到更多的钱就可以了,因为这两者本来就所处的高度是不一样的。
第2个回答 2018-07-17
老板和员工的思维差别是很大的,思维的开阔性是不一样的,还有就是人脉和未雨绸缪的能力也是很大的区别。
第3个回答 2018-07-17
老板和员工的想法在本质上有三大差异:小我与大我、有做与做好、花钱与省钱。要能掌握这些关键性的差异,才能工作顺利,悠游职场。
第4个回答 2018-07-17
两者站的角度完全不同,员工关心的是今天的任务,薪资,下班时间,自己的能力能不能得到赏识。老板关心的是公司那么多人,那么多部门之间的运作,公司未存在的不足和未来的前景。