工作中接触人品不好的人，怎么办啊，低头不见抬头见的，最主要工作接触的时间比较长？

Question

如题所述

Answer 1

1、尽量化敌为友
用同理心去了解一下同事为什么成为大家眼中人品差的人，他这么做是不是有什么迫不得已之处，可以用自己的方式感化他。
2、试图理解对方行为的缘由
如果不能化敌为友，至少可以试图稍微理解一下他行为中的缘由。自己可以有反感的情绪，但是也要理解这是人类行为的一种，是没有办法从根本上消除的。知道自己在企业上班是因为自己的职业规划，而这种人只是自己工作中出现的一个人而已。

3、找人倾诉
如果不能化敌为友，也不愿意去理解，可以找外人偶尔抱怨几句。不要跟一个让自己别扭的人纠缠太久，因为到最后那不是跟他过不去，而是跟自己过不去。

4、从自身找原因，改进自己
“你所认为的那些高傲、冷漠的人，会不会只不过是跟你不熟；你所认为的那些生性多疑的人，会不会只是不信任你而已；你所认为的那些难以相处的人，会不会只是不想跟你相处而已。”
先不要急着去定义其他人，可以先从自身找原因，多做自己影响圈内的事情。和完全与自己不合拍的人相处在职场中是经常遇到的，如果因为别人的错误而影响到自己的情绪，真的就是得不偿失了。

Answer 2

人在江湖，身不由己，你去到哪都会遇到这样的人。就是正所谓低头不见抬头见，所以你要学会忍耐。他跟你发火之后，你跟他不见外，这样子关系才会融洽。

Answer 3

第一，工作中接触人品不好的人我们要去，圆滑的应对，就是说不能够和他硬刚，那样会让自己受伤，因为他的人品不好，相对来说我们更容易受伤，我们不能硬刚
第二，彼此之间低头不见抬头见，我们一定要把表面的功夫做好，也就是说，我们无论有怎样的情绪，都要去掩盖一下，不要把自己的心情写在脸上
第三，我觉得工作接触的时间比较长，也许有一天也能够去发现对方的闪光点，那么我们要去试着接纳对方

Answer 4

那你只能忍着了，这个一点办法都没有，有些人就很强势，又特别坏，人品又特别差。你就算换个单位。也有可能遇到这种人

Answer 5

你认为工作中接触的人只是谈论工作就可以了，如果对方的人品不适合你的话，那么其他的时候就很少接触就可以，但是工作我认为还是正常的范围内就好。