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辞工两个多月不批劳动局管不管
...的规矩是每个月只能
批准
一个人
辞工
,
劳动局
也
不管
,还有招吗?_百度知 ...
答:
你好,很高兴为你解答!我也遇到过这种情况。如果还能待的话,建议一边干着,一边走
辞职
程序,一般都是提前一
个月
递交辞呈。如果实在不行,想走的话 就等发完了工资再走,走的早了你赔的就大了。
在厂里上班
辞工
领导
不批
怎么办?
答:
二
、当
劳动
者在工厂递交
辞职
申请书遇到以上这种情况,如果劳动者还想继续辞职,劳动者应该按照《劳动法》第31条、《劳动合同法》第37条的具体规定内容来重新书写辞职通知书,然后赶紧递交给工厂,依法履行辞职提前告知义务就行,其辞职行为不需要工厂
批准
。劳动者继续上班满30天自然日,在第31天自然日就...
工厂不给
辞工
怎么办,
答:
厂里
不批辞工
,可自己书写
辞职
信,一式两份,用快递寄送一份至公司人事部(注意:在填写快递单时要在上面的备注栏注明是辞职书),保留副本和快递回执单。30天内或3天后可以去结算工资(视是否在试用期而定),只要履行告知义务即可。若到时不结算工资,可带上辞职书副本和回执单作为证据,去当地
劳动
...
我
辞工
一
个月
还扣工资打
劳动局
的电话有用吗?
答:
只打
劳动局
电话不够,必须亲自去劳动局排队办理。可以到劳动监察大队投诉,申请劳动仲裁委员会介入,进行劳动仲裁。
你们好!我在一家工厂上班不到一个月,现想
辞工
,工厂
不批
,只批辞快工...
答:
1) 劳动法规定,劳动者正常解除劳动合同的,如果在试用期内,可以提前3日通知,如果不在试用期,可以提前30天通知。
2
) 如果乱扣工资,少给后者不给加班工资,可以通过向
劳动局
投诉,向劳动仲裁委员会提起仲裁讨回。3) 法律规定1个月内应该签订劳动合同,超过1
个月不
签的,应当支付双倍工资。
我已经提出
辞职
,但是领导
不批准
,压着我的
辞工
书也不交给人事,同时我的...
答:
但是在实际操作中,员工还是很难及时
离职
,主要是因为公司会借此设置一些障碍,比如不给你掉档案,一些未发放的福利迟迟不发等等,所以总会造成一些障碍。如果在原单位已经没有任何需要了,一
个月
后可以直接走人,不会有任何责任,如果还有一些后续事情需要处理,需要找
劳动
仲裁部门投诉处理。如果
没
有什么...
辞工不批
自离不发工资怎么办
答:
2
、带着这些证据去劳动监查大队投诉,投诉的优点是快捷方便,让劳动监查大队调解,它没有强制性,只能到公司去进行调解,让公司知道拖欠的严重性,如果调解成功,工资就可以追讨回来,如果调解不成功,只能进行下一步。3、到
劳动局
的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁申请,如果你不会操作,可以咨询或委托律师代办...
老板
不批
我
辞工
,我去
劳动局
投诉我要怎么说
答:
就说要求与老板解除
劳动
关系,申请劳动仲裁解决。
电子厂
辞工不批
打
劳动局
电话有用吗
答:
法律分析:劳动者在厂里上班
辞职不批
的,劳动者去
劳动局
告他们是有用的,劳动者最好通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书,保留好快递详情单以及复印一份辞职书,辞职到期以后,要求用人单位支付其工资以及为其办理
离职
手续。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面...
我在一家不按
劳动
法的小厂上班不到一
个月
便
辞工
,但老板不让走,怎么办...
答:
【1】根据《
劳动
合同法》第37条,劳动者可以提前30日,以书面形式通知单位,解除劳动合同。在试用期内,劳动者可以提前3天,通知单位解除劳动合同。【
2
】单位的老板不接受你的
辞职
,不接受你的辞职报告,你可以通过邮局给老板邮挂号信,或者邮《EMS》特快专递。递交辞职报告。【3】老板要给邮电局送信人...
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