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在公司干了9年无升职加薪
在一家
公司
上班2年了,收入和职务都
没有
任何变化,该寻求转变吗?_百度...
答:
2年的时间段并并不是较长,在一个
企业
呆了2年依然是站着不动的情形很普遍。实际上问题的关键环节就是你能不能见到这2年自身的真正发展和转变,能不能见到将来可以完成晋升晋薪。假如一直并
没有
期待或是一直没有概率,那么你就需要剖析根本原因并考量怎么转变了。我们要清楚一点:全部阻拦你
升职加薪
的...
在职场,如何才能更快的让自己
升职加薪
?
答:
8.主动总结与反馈:定期对自己的工作进行总结,找出需要改进的地方。与上司进行沟通,了解自己的表现和改进空间,争取更多的升职机会。9.良好的职业道德:保持诚实守信、遵守
公司
规章制度,展现出良好的职业道德。这将有助于树立自己的良好形象,为
升职加薪
奠定基础。通过以上建议的实践和努力,您将更容易在...
领导不提
加薪
怎么办?
答:
毕业5年以上,年过30的你,如果现在还没获得实质性的升职和加薪,就的要好好自我反省。脑子里根本没想过主动谈判,总是在希望中被动等待,跟“靠天吃饭”没什么区别。而如果你
没有
苦盼到想要的结果,就真的没什么可抱怨的了。01 谈
升职加薪
的好时机
企业
一般都会有年度加薪,通常在第一季度进行,...
为何你工作三年仍然
没有
给你合理
加薪
??
答:
升职加薪
真的离我们很远?据某机构对70家
企业
做的一项问卷调查显示,仅有2%的企业近三年员工工资涨幅在5%以下,而涨幅在10%以上的占到了59%。既然如此,为什么还有“涨薪的春天迟迟未到”之叹?问题到底出在哪儿?一、你可能太普通了 “什么你都能干,但
没有
一样是你做得特别好的...
工厂
干了
5年,一心一意为
公司
着想,
升职加薪
从来
没有
我,该不该自立门户...
答:
如果你真的有资源有本钱又有能力,且能够承受创业之苦,可以考虑
在公司
做安全员20年都
没有升职加薪
,我应该怎么办?
答:
你
在公司
做安全员20年,要得到
升职加薪
,说明你对工作不努力,第二,你
没有
学到技能,如果你考的有证书,公司自然会给你加薪,你在啥也有四十多岁了,如果你真正有能力,有各种证书,当然可以去挑战一下,如果你什么都没有,只是一个普通的安全员,安心做下去就好了。
上班三年,每次申请
加薪
都以学历不够被拒,工作能力真的比不上学历重要...
答:
老板都不喜欢死板,不爱动脑,缺乏主观能动性的人。所以有些人
干了
10年也
没有升职
,有些人只做了两年就
升职加薪
。因为老板更欣赏办事效率高,积极性强,主动为
公司
发展和利益考虑的人。所以老板也愿意给这些有能力的人不断提供上升的空间,让他们得到回报同时,能够在高职位上为公司带来更多的好处。编...
在职场,如何才能更快的让自己
升职加薪
?
答:
8. 保持耐心和冷静:
升职加薪
可能需要一定的时间和耐心,因此请保持冷静和耐心,继续努力工作并寻找机会。同时,不要急于求成,也不要放弃自己的目标。9. 寻找到适合自己的机会:有时候,你可能需要
在公司
内部或外部寻找新的机会,以实现自己的职业发展目标。不要害怕改变,只要你有信心和决心,就可以迎接...
我的上司离职,我
升职
了,但是
公司没有
加我薪,如何巧妙
加薪
呢?
答:
你可以尝试主动向领导提出书面申请,也可以在工作中暗示自己的领导。在多数情况下,当一名员工
升职
之后,员工签合同的薪水也会有所提升。因为升职后的员工本身会有更多的工作任务,升职的行为本身也证明了员工的工作能力,所以
企业
最好能够主动给升职的员工
加薪
,
没有
必要在薪水的问题上过于抠门。1、第1种...
现在为什么会产生只有通过跳槽才能
加薪
,老实地呆在一个
公司
反而薪资会原...
答:
2.你不主动提,
公司
也
没
理由主动给你
加薪
很多人都会老老实实,默默的干着,不会主动去提加薪,对于公司来言,你不主动提,怎么可能会自己给自己找麻烦没到时间节点就给你提加薪。到时候你要求更多,还是不更麻烦。而老实的在一个公司呆着加薪一般都是按照级别
晋升
标准进行的调整。涨薪资,基本都是要...
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