88问答网
所有问题
当前搜索:
固定薪资是基本工资吗
大家好,我想问一下
基本工资
与
标准工资
的区别
视频时间 01:51
固定工资是
由什么组成?
答:
结构工资制是指基于工资的不同功能划分为若干相对独立的的工资单元,各单元又规定不同的结构系数,组成有质的区分和量的比例关系的工资结构。 工资结构是指员工工资的各构成项目及各自所占的比例。一个合理的组合工资结构应该是即有
固定工资
部分,如
基本工资
、岗位工资、技能或能力工资、工龄工资等,又有浮动工资部分,如...
我是
固定工资
国家规定底薪上涨 我
工资是
不是同样上涨?
答:
并不一定,国家各地有一个
最低工资标准
,只要你工资高于这个标准,涨不涨工资需要和单位协商,如果低于这个标准可以要求涨至最新的最低公资标准。
绩效
工资是固定
的吗
答:
绩效
工资 是
由四部分组成的,包括
基本 工资
,年龄工资, 岗位工资 ,奖励工资。如果你们每个月这四项的情况一样,那就是
固定工资
,
基本工资
、年龄工资和岗位工资一般是固定的,奖励工资可能会有所变化。 法律依据:绩效 工资扣税 政策《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收 个人所得税 方法问题的通知》...
校医一般是领
固定工资
还是
答:
校医一般是领
固定工资
的。根据查询校医薪资管理公告得知校医校医一般是领固定工资的。
基本工资
在5000元-10000元之间,各个学校还会提供不同的福利和津贴,比如购房补贴、交通补养老保险等等。所以校医一般是领固定工资的。
什么叫做基本工资?
基本工资是
包括五险一金的吗?
答:
基本工资,即劳动者所得工资的基本组成部分。它由用人单位按照规定的
工资标准
支付,较之工资额的其他组成部分具有相对稳定性。具体来说,在企业中,
基本工资是
根据员工所在职位、能力、价值核定的薪资,这是员工工作稳定性的基础,是员工安全感的保证。同一职位,可以根据其能力将工资分不同的等级。劳动者基本工资是根据劳动...
工资
收入也可以叫做
固定
收入吗?
答:
也可以啊,毕竟只要你上班,每个月都是有收入的,属于
固定
收入的一部分。
固定月薪是
按日
工资
算的么?
答:
拓展知识:1、休假天数:月出勤工资=月
工资标准
×(1-1/21.75×事假天数)。2、新员工及休假天数大于出勤天数的员工:月出勤工资=月工资标准/21.75×出勤天数。
固定月薪
属于计时工作制,奖金的作用是奖励与生产或工作直接相关的超额劳动,劳动者创造超出正常劳动定额的社会所需劳动成果时给予的物质补偿,...
月
基本薪资
按14个月发放属于
固定薪酬吗
答:
14薪什么意思?指发14个月
薪水
,一般是在年底发12月、13月、14月三个月的
工资
,同时不包括年终奖。类似的还有13薪、15薪等等,
基本
上超过12
月薪
水的,都是在第12个月或年底直接发放,作为激励员工的福利,但实际很多小公司的14薪有猫腻,会将前面12个月的工资压一部分,然后作为14薪来发放。14薪...
请问 底薪是什么意思?和
工资
的区别?
答:
底薪是保底的。就说无论这个月做的业绩怎么样,都会有这些
基本工资
。然后如果这个月有奖金或者提成的话,
月薪
就等于底薪加奖金加其他的,这个就工资了。工资5000到手不是5000,因为要扣税。
棣栭〉
<涓婁竴椤
5
6
7
8
10
11
12
9
13
14
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜