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春节上班工资怎么计算劳动法
春节
七天
工资怎么算
答:
支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排
劳动
者
工作
的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。二、
春节
7天假期
工资如何计算
春节期间,用人单位可以通过集体协商等方式,妥善安排好包括外来务工人员等职工群众的工作和休息时间,并应当依法足额支付工资。对于用人单位安排职工在春节和休...
劳动法过年
那月
工资怎么算
答:
经劳动行政部门批准实行综合计算工时工作制的,其综合
计算工作
时间超过法定标准工作时间的部分,应视为延长工作时间,并应按本规定支付劳动者延长工作时间的工资。实行不定时工时制度的劳动者,不执行上述规定。
劳动法
员工放假一个月
工资怎么算
用人单位对劳动者缴纳放假,如果是非因劳动者原因造成单位停工、...
春节
假期
工资怎么算
才正确
答:
一、
春节
假期
工资怎么算
才正确春节假期工资的正确
计算
方式是一般春节7天假期,农历正月初一到正月初三是国家法定节假日,用人单位在这三天安排
劳动
者
工作
,应按不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。而除夕、正月初四到正月初六的4天,如果安排加班的话,可以给劳动者安排补休或者支付两倍的加班...
春节
有几天法定节假日
算工资
答:
这3天的加班
工资计算
按不低于应得报酬的300%。如果在“
春节
”等法定节假日加班,加班费应当以不低于日工资基数的3倍支付加班工资,而且法定假日其他休息天加班应当以公休日加班的标准给予双倍支付工资。 二、《
劳动法
》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常
工作
时间...
春节
加班
工资怎么算
?
答:
节假日期间,用人单位未安排
劳动
者
工作
的,按原有工资计发方式处理。2倍?3倍?
春节
加班工资到底怎么算?3假期加班
工资如何计算
?以福州市最低工资标准(1720元/月)为例,一天的最低加班
工资计算
如下:1.单位安排劳动者在春节法定节假日(2月12日~2月14日)工作的,按照不低于劳动者本人日工资或者...
劳动法
里规定的
春节上班
是多少天几倍
工资
的?
答:
劳动法
里规定的
春节
假期
上班
三天,三倍
工资
。除夕、初一、初二,在这三天上班,用人单位应当支付不低于工资的百分之三百的工资报酬,即除了拿平时本来工资外,还应当拿到另外二倍的工资。春节七天长假中还有两天是休息日,在这两天上班,用人单位又不能安排补休的,应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬...
法定假日
工资
的
计算
方法
答:
国家法定假日
工资计算
如下:根据《中华人民共和国
劳动法
》第四十四条,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常
工作
时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬(150%*日工资报酬);(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不...
春节
加班
工资怎么算
?正月初一、初二、初三
上班
应另外支付不低于300%的...
答:
在我国
过年
加班工资按照初一至初三按正常工资的300%计算,其他时间按照正常工资的200%计算。劳动者在国家规定的法定节假日进行
工作
的,不应低于这类劳动者平时工资的300%,保护劳动者的合法权益。一、过年加班国家规定
工资怎么算
春节
加班的
工资计算
,主要根据以下两条法条来计算的《
劳动法
》第四十四条规...
春节
三薪是
怎么算的
? 三薪是包括当天的
工资
吗?请大家帮我算个工资
答:
1、平时
上班
三天是3*日
工资
=3天日工资。2、比如
春节
公假是3天,加班三天是3*3*日工资=9天日工资。3、所以,春节加班是平时工资的3倍,这3倍不包括当天的工资,是超额工资的补偿。这三天不上也不扣工资,因为是正常放假。4、底薪1300的日工资为1300/21.5=60.5元,三薪1天,双薪3天,加上...
劳动法春节
放假
工资怎么算
答:
法律主观:
劳动法
的法定日假
工资计算
: 法定休假日安排劳动者
工作
的,支付不低于百分之三百的工资报酬。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬;等等。法律客观:《工资支付暂行规定》第十三...
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