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加班费1.5倍是多少钱
今天我找厂底薪1550
加班费
1:1.5 一个钟 这个1:
1.5是
什么意思(
多少钱
...
答:
应该是
加班
一个小时等于你正常工作的
1.5倍
工资加上你的底薪就是你的月收入了
2000的底薪,
1.5倍
的
加班费是多少
呢
答:
法律分析:底薪2000
加班费1.5倍
一个小时的薪酬如下: 底薪÷没个月要上班的天数(法定天数22天)÷每天上班时间(法定每天8小时)×倍数=每小时的加班费 工作日1小时加班费:2000/21.75/8×1.5; 周末1小时加班费:2020/21.75/8×2;法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形...
比如二千零三十他的
1.5倍加班费是多少钱
一小时
答:
就是用2030元/21.75天/8小时*1.5=17.5元每小时,
1.5倍加班费是
17.5元每小时。
底薪2020元钱的
1.5倍
2倍3倍各
是多少
答:
首先,我们需要计算正常工作时间的每小时工资。由于底薪是2020元,我们假设每月工作天数为174天(这可能基于特定的工作制度,例如每周工作40小时,每月工作22天)。因此,正常工作时间的每小时工资为:2020元 ÷ 174天 ÷ 8小时/天 = 11.6元/小时 接下来,我们可以计算不同倍数的
加班费
:1.
1.5倍
的...
...每月22天制,每天上班八个钟,
加班费是1.5倍
每小时,这样一个小时加班费...
答:
一千二除以二十二除以八乘以一点五等于(十块钱)一个小时
底薪2900
加班费1.5倍是多少钱
一个小时
答:
底薪2900
加班费1.5倍是
24.72元一个小时。根据查询相关公开信息显示,2900底薪按照工厂的上班时间来计算的,正常是一个月休8天,上班时间是每天8小时,这样一个月按照30天来计算,工作时间就是一个月176个小时,正常上班时间工资是16.48元每小时,加班费1.5倍就是24.72元一小时。
底薪2490
加班1.5倍是多少
答:
在详细解释之前,需要明确几个概念。底薪,通常指的是员工在正常工作时间内的固定工资,不包含任何
加班费
或奖金。加班,是指员工在规定的工作时间之外继续工作,通常需要支付额外的加班费作为补偿。对于这个问题,我们要计算的是底薪为2490元的员工在加班
1.5倍
的情况下应该获得
多少
工资。根据劳动法的规定,...
平时
加班1.5倍是
如何计算的
答:
平时加班
1.5倍是
按月工资收入除以月计薪天数乘以8小时乘以1.5再乘以加班时间来计算的。加班是要给付
加班费
的,国家规定加班费标准如下:1、在法定节假日期间,用人单位安排劳动者工作的,应支付不低于劳动者工资的300%的工资报酬,并不得以调休、补休替代;2、在休息日期间,安排劳动者工作又不能安排...
每个月的工资是2800.晚上
加班是
它的
1.5倍
到底
是多少
,帮我算一下_百度...
答:
每小时
加班费
为2800元÷21.75÷8×
1.5
=24元。劳动和社会保障部 《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》劳社部发[2008]3号 按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,日工资、小时工资的折算...
1.5倍
工资是怎么计算的
答:
1.5倍
工资怎么算解释如下:月工资÷21.75÷8×
加班
小时数×1.5倍;根据《劳动法》第四十四条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排...
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